LinkedIn创始人作品，解密如何将全球的人才变为你的人脉。
《联盟：互联网时代的人才变革 》的作者有三位，里德•霍夫曼是全球最大职业社交网站领英的创始人之一，硅谷著名风险投资公司Greylock的合伙人，号称硅谷人脉王。本•卡斯诺查同样是来自硅谷的优秀企业家，《商业周刊》称他为“美国最优秀的年轻企业家之一”。克里斯•叶是PBworks公司的市场营销副总监，在哈佛商学院获得MBA学位。
第一，怎样通过实施任期制打造联盟模式。
要实现联盟模式，最基础的方法是实施任期制……
LinkedIn创始人作品，解密如何将全球的人才变为你的人脉。
《联盟：互联网时代的人才变革 》的作者有三位，里德•霍夫曼是全球最大职业社交网站领英的创始人之一，硅谷著名风险投资公司Greylock的合伙人，号称硅谷人脉王。本•卡斯诺查同样是来自硅谷的优秀企业家，《商业周刊》称他为“美国最优秀的年轻企业家之一”。克里斯•叶是PBworks公司的市场营销副总监，在哈佛商学院获得MBA学位。
第一，怎样通过实施任期制打造联盟模式。
要实现联盟模式，最基础的方法是实施任期制……
