上传
创作中心
有声出版
客户端
桑榆未晚yy
基层松绑减负,减负不减责,松绑不松懈。为基层减负,目的在于激励广大干部勇于作为,勇于真抓实干。让基层把更多时间投入工作当中,为此要确保领导干部心中有责,敢于担责,履行职责。一方面要坚持严管与厚爱相结合,实事求是,依规依纪依法,严肃问责,规范问责精准问责,慎重问责。要起到问责一个警醒一片的效果。另一方面也要为敢于担当敢于实干的干部撑腰打气。从基层干部来说更应该将基层减负当作更好干事创业的契机。轻装上阵,更好去做各项工作。面对新形势新任务新要求,只有激发干部新时代新担当新作为勇于挑最重的担子,敢于啃最硬的骨头,善于接最烫的山芋。才能让减负有效果,松绑有收获。
杜绝形式主义之风,基层减负 坚持严管和厚爱结合,实事求是,依规依纪依法,严肃问责,规范问责,精准问责,慎重问责,真正起到问责一个警醒一片的效果。 1.激励党员干部勇于创新,敢于创新积极工作,要建立健全关怀机制和容错纠错制度,切实保护干部干事创业的积极性。为担当者担当,为负责者负责。 2.通过强化责任追究,约束不作为,整治乱作为,从而唤醒责任意识,激发担当精神,才是问责的价值取向。
Aomr心若相依_2r
有文字版就更好了
咔叽叭咔嚓
坚持严管和厚爱结合,实事求是,依规依钜依发,严肃问责,规范问责,精准问责,慎重问责,真正做到问责一个,警醒一片的效果
听友218345194
干部管理金句:坚持严管和厚爱结合,实事求是依规依纪依法,严肃问责,规范问责,精准问责,慎重问责,真正起到问责一个,警醒一片的效果,——关于解决刑事主义突出问题为基层减负的同志 适用范围:1、激励党员干部积极创新,关于创新积极工作,建立健全关怀机制和容错纠错制度,切实保护干部干实创业的积极性,为担当者担当,为负责者负责,2、通过强化责任追究,约束不作为,整治乱作为,从而唤醒责任意识,激发担当精神,才是问责的价值指向 两点:1、包含严管厚爱,实事求是,依规依纪依法,严肃问责,精准问责,慎重问责等规范性表述,可以作为日常积累,2、2019年是减负年,减负的主要逻辑和目的是历届困扰基层的形式主义
查看更多
by:啾啾啾咩之初
by:芳菲_t1
人生与文学海海中,最喜两个词汇:爱、温暖!幸运如我,与喜马拉雅、韩基聪、糖思哲一起,情书系列送给您,愿您被爱包围且永远被这个世界温柔以待!
by:可否笑问摆渡人
作为一名家具业从业者,本专辑是阅读学习一些关于椅子、家具类的书籍,以及因此产生的一些想法。
by:Mark殷
你会遗憾吗?关于我们。很高兴我的世界你曾来过,如果当初能够陪你一起走到最后,该多好。
by:蜗牛睡眠
总有一个人,在一段时光里,当过另一个人的神。你的心,明明是想靠近,却还是不肯迈出去那一步。后来,你却一直没有告诉过他,在你最好的时光里,你曾经很喜欢他。十八岁的...
by:星箜晴天见
关于孩子的教育。
by:杨艳一起学健康
分享关注播主本人与朋友们的记忆更新频率:努力做到周更内容重点:加油
by:丹尼尔叶
by:喜马AI酱
by:烟雨话潇湘
粉笔公考
980716.8万
桑榆未晚yy
基层松绑减负,减负不减责,松绑不松懈。为基层减负,目的在于激励广大干部勇于作为,勇于真抓实干。让基层把更多时间投入工作当中,为此要确保领导干部心中有责,敢于担责,履行职责。一方面要坚持严管与厚爱相结合,实事求是,依规依纪依法,严肃问责,规范问责精准问责,慎重问责。要起到问责一个警醒一片的效果。另一方面也要为敢于担当敢于实干的干部撑腰打气。从基层干部来说更应该将基层减负当作更好干事创业的契机。轻装上阵,更好去做各项工作。面对新形势新任务新要求,只有激发干部新时代新担当新作为勇于挑最重的担子,敢于啃最硬的骨头,善于接最烫的山芋。才能让减负有效果,松绑有收获。
桑榆未晚yy
杜绝形式主义之风,基层减负 坚持严管和厚爱结合,实事求是,依规依纪依法,严肃问责,规范问责,精准问责,慎重问责,真正起到问责一个警醒一片的效果。 1.激励党员干部勇于创新,敢于创新积极工作,要建立健全关怀机制和容错纠错制度,切实保护干部干事创业的积极性。为担当者担当,为负责者负责。 2.通过强化责任追究,约束不作为,整治乱作为,从而唤醒责任意识,激发担当精神,才是问责的价值取向。
Aomr心若相依_2r
有文字版就更好了
咔叽叭咔嚓
坚持严管和厚爱结合,实事求是,依规依钜依发,严肃问责,规范问责,精准问责,慎重问责,真正做到问责一个,警醒一片的效果
听友218345194
干部管理金句:坚持严管和厚爱结合,实事求是依规依纪依法,严肃问责,规范问责,精准问责,慎重问责,真正起到问责一个,警醒一片的效果,——关于解决刑事主义突出问题为基层减负的同志 适用范围:1、激励党员干部积极创新,关于创新积极工作,建立健全关怀机制和容错纠错制度,切实保护干部干实创业的积极性,为担当者担当,为负责者负责,2、通过强化责任追究,约束不作为,整治乱作为,从而唤醒责任意识,激发担当精神,才是问责的价值指向 两点:1、包含严管厚爱,实事求是,依规依纪依法,严肃问责,精准问责,慎重问责等规范性表述,可以作为日常积累,2、2019年是减负年,减负的主要逻辑和目的是历届困扰基层的形式主义