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小红红小
每个人都会有情绪，我们需要的是正确的调整自己的情绪，只有自己能够自我调整情绪才能帮助员工调整。管理和教育是一样的道理，发现人的优点，将它放大。
听友219672891
每个人都会有情绪，重要的如何把不好的情绪做快速调整，不能被情绪左右。
听友234193025
有情绪正常，每个人都会有，但是如何从情绪中快速调整过来，才是关键。自我调节，帮助团队调整。乐于助人，并乐于助人助团队的人才能成为领导者。要做情绪的主人！
听友65890849
要学会发现别人的优点，并使其发挥到极致，使之成为组织的优势
stephen_z
有情绪正常，每个人都会有！但是如何从情绪中快速调整过来，才是关键！做业务要有持久的激情，在情绪的低谷期，要善于自我调整。
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有情绪正常，每个人都会有，但是如何从情绪中快速调整过来，才是关键。自我调节，帮助团队调整。乐于助人，并乐于助人助团队的人才能成为领导者。要做情绪的主人！
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要学会发现别人的优点，并使其发挥到极致，使之成为组织的优势
stephen_z
有情绪正常，每个人都会有！但是如何从情绪中快速调整过来，才是关键！做业务要有持久的激情，在情绪的低谷期，要善于自我调整。