敬溯培训|新生代人员管理之道-曹敬老师

曾经困扰家长们的新生代教育问题，如今已悄然转移到职场，企业的管理者们发现，过去行之有效的员工管理模式，今天放在新生代员工身上，似乎己不再适用。
新生代员工的身上被打上了深刻的时代烙印:独生子女、互联网兴起、高等教育改革、高校扩招、时代变革、市场经济、东西方文化的大冲突与大融和。他们的教
育背景、家庭背景和社会背景造就了他们的性格特点，他们个性张扬、他们敢于表达、他们充满朝气;但是，他们漠视责任、蔑视义务、完全的自我……等等。
新生代员工就像一台笔记本电脑，能创造无限的价值，同时须轻拿轻放，因为他们易碎。如何应对新生代员工的挑战?企业如何管理新生代……这些问题我们管理者无法回避，而做好新生代员工管理是一种细致而艰苦的工作，是一个系统工程：要更多地发挥影响力(领导)，而不是权力(管理)"，“重管理，更注重培育”……使之成为充满希望的企业骨干，最终打造一支心态健康、富有向心力的新型企业团队。如何做一个优秀的新生代领导，去管理这个群体，这是摆在我们每一位管理者面前的迫切难题。
本课程内容系统完整、注重实际运用，全心精心研修，与您共享新生代员工引导的奥秘!