三招让创业成功率翻倍（3）

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传统的绩效已经失灵，无法量化的KPI，中庸的考核打分，无法激励牛人的绩效奖金设计。绩效管理的真正目的是业绩翻倍，是通过绩效激活组织，激活团队，实现组织蜕变。绩效...

by：海绵课堂频道

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过去的考核经验告诉我们，以前我们做的这种考核的逻辑，本身是有问题的，就像前面我们开场里给各位讲到的，为什么在绩效管理上面，没有特别好的标杆？各位可能会讲，华为考...

by：名人优课

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日更5集，不定期爆更！订阅可以收到更新提醒哦~【内容简介】这是一本聚焦于创业过程中会出现的各种问题的书。创业过程中会出现的问题很多，但在通常情况下，...

by：电子工业_电子书

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白武在现实世界突然获得了看到事件成功率的能力，在通过买彩票尝试之后，他明白了自己的超能力......于是，一个做什么事情都顺风顺水的幸运小王子就此诞生！一次买卖...

by：丨鱼刺丶

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by：云天道

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人的大脑是蕴藏智慧的宝藏，思维是激活智慧的钥匙。思维是有程序的，程序正确了，智慧才能得到真正的发挥。

by：思享者杨发文

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by：桃李罗堂前

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by：桃李罗堂前

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by：凌哲1314

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职场最大的谎言就是：在一个公司好好干，随着时间和经验的积累，收入和职位都会长。实际上呢？只有跳槽才会长。有些人，明明资历、学历都不如自己，但是跳槽后往往能身价翻...

by：Thinker韩