王式华：目标计划管理“三九”说明书之八——勤反馈

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by：Joka佳儿

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这门课程帮助企业解决如下实际问题：如何把目标转化为行动计划，计划转化为行动，行动转化为结果？目标确定之后，需要资源匹配与支持，如果资源要求得不到上级支持怎么办？...

by：前沿讲座频道

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欢迎您关注订阅，我们相信你通过学习应用，一定能够实现你的梦想与价值。首席讲师：陆瑶欢迎学习交流：cen33168凡是新的事情在起头总是这样来的，起初热心的...

by：创业学院陆瑶

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有一句话这样说，世界上没有懒惰的人，只有没有目标的人目标，有种既爱又恨的感觉：爱是因为无数先烈告诉我们，这个东西需要有，一个亿的小目标，万一不小心实现了呢？恨是...

by：德智文化

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老板必知的管理知识：如何借助工具提高管理效率，真正做到解决企业管理难的问题，让老板解放。人效低，两个人能干完的事情招了三个人也没能把事情干好？企业招人难，留人...

by：积分制绩效管理

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by：点星之光

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《目标管理刘甜风》，整理5年来目标管理线下课程的精华内容，预计用50天时间，每天6-10分钟，为您系统讲述有关“目标”那些事，以及达成目标的方法、系统和工具。欢...

by：刘甜风

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企业的目的和任务必须转化为目标。目标管理的关键在于可验收或评价其绩效。目标除非可验收，否则便成为无意义的活动。如何确立组织正确的目标，并将总体目标细分，形成完...

by：深圳职业经理人说

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日更5集，不定期爆更！订阅可以收到更新提醒哦~【内容简介】目标管理是企业管理中关键的、常规的管理任务，内容涵盖非常广泛，既包含组织的战略目标、经营目...

by：电子工业_电子书

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每日上午9点更新3-5集。创业咨询交流V心：壹零六九零肆贰伍贰柒内容简介目标管理是企业管理中的关键的、常规的管理任务，内容涵盖非常的广泛，即包含组织的战略...

by：咛炫说创业