幼儿能力评估怎么分标准

　距离2019上半年教师资格证面试越来越近了！各位小伙伴都在积极的准备面试，今天锅巴网小编主要给大家整理了幼儿教师资格证面试评分标准，如何表现才能紧紧抓住评委的心呢？
　　面试的内容
　　中小学：5分钟结构化面试+10分钟试讲+5分钟答辩
　　幼儿园：5分钟结构化面试+10分钟才艺展示(需要写活动设计)+5分钟答辩
　　面试基本环节
　　抽题目写教案20分钟，结构化问题5分钟，试讲10分钟，答辩5分钟
幼儿教师资格证面试评分标准解读

　　通过上表可知，面试的测评标准是很明确的。考官会从八大维度对考生进行测评，幼儿园与中小学标准出入较大，中小学的评分标准考核内容一致，但是分值不同。幼儿园更加重视技能的考察、中学更加注重教学实施是否得当。
　　中小幼共同考察的包括三个维度：职业认知、心理素质、仪表仪态。这三个方面其实主要是看各位考生的外在表现，仪表仪态是否大方得体。要求小伙伴们穿着大方，符合教师的气质，心理素质良好，举手投足间展现出年轻教师的风采。
　　测评标准中“言语表达和思维品质”（幼儿称之为交流沟通和思维品质）这两项，主要通过结构化问答和最后的答辩环节来进行考察，要求各位考生能够言语表达流畅、有逻辑性、有条理性，面对问题能够全面的分析，抓住重点快速反应。
　　最后三大方面“教学设计、教学实施、教学评价”主要是通过各位考生的试讲环节来进行考察。在教学设计方面，要求各位考生结合课标，设置三维目标，抓住重点难点。在教学实施环节要紧紧围绕三维目标和重难点来进行讲解，并且结合新课改理念，加入学生自主学习、合作学习和探究学习的方法，结合现代化多媒体手段展现完美课堂；在幼儿的试讲过程中，同学们记住幼儿面试主要侧重于技能的考察，例如：弹、唱、画、跳、讲故事等基本技能，要将技能完美融入试讲之中。