当有人问你，你会如何回应呢？

当同事问起我薪资时，我会根据情况给出一个适当的回答。具体来说，我的回答会受到以下几个因素的影响：

1.同事的关系：如果是比较熟悉的同事，我可能会更愿意透露自己的薪资；如果是不太熟悉的同事，我可能会选择保持沉默或者只给出一个比较模糊的回答。

2.公司的文化：有些公司对员工的薪资比较开放，员工之间也比较容易分享自己的薪资情况；而有些公司则比较保密，员工之间谈论薪资可能会被视为不恰当的行为。

3.自己的职业规划：如果我对未来的职业发展比较看重，那么我可能会更加谨慎地回答同事的问题，避免因为透露自己的薪资而影响到未来的职业模槐发展。

综合考虑以上因素，我的回答可能会分为以下几种情况：

1.透露自己的薪资：如果同事是比较熟悉的人，而且公司文化也比较开放，我可能会透露自己的薪资，并且给出一些背景信息，例如薪资结构、福利待遇等等。不过，我会避免过于自夸或者贬低自己的薪资。

2.只给出一个模糊的回答：如果同事是不太熟悉的人，或者公司文化比较保密，我可能会选择只给出一个模糊的回答，例如“我觉得我的薪资还不错”，或者“我的薪资和行业平均水平差不多”。

3.保持沉默：如果我觉得透露自己的薪资可能会对自己的职业发展造成负面影响，或者我觉得这个问题比较敏感，我可能会选择丛旦保持沉默，或者回避这个问题。

总的渗码扰来说，回答同事的薪资问题是一个比较敏感的问题，需要根据具体情况做出适当的回答。在回答同事的问题时，我会尊重公司的文化，保护自己的职业利益，同时也尽量避免引起不必要的争议和矛盾。