幼教面试有哪些内容

职业认知、心理素质、仪表仪态、交流沟通、思维品质、了解幼儿、技能技巧、评价与反思。

幼教面试考核评分标准：

一、职业认知：

1、爱幼儿，尊重幼儿。

2、工作有热情，有责任心。

二、心理素质：

1、具有调节情绪与情感的能力。

2、开朗乐观，有自信心。

三、仪表仪态：

1、行为举止大方，有礼貌。

2、服饰得体，符合幼儿教师职业特点。

四、交流沟通：

1、普通话标准，口齿清楚，有较好的语言表达能力，表达流畅，感染力强。

2、善于倾听交流，有亲和力。

五、思维品质：

1、能条理清晰地分析思考问题。

2、有一定的应变能力，在教学活动中有一定新意。

六、了解幼儿：

1、具有了解幼儿兴趣、需要，已有经验与个体差异的意识。

2、观察了解幼儿。

七、技能技巧：

1、熟悉一些幼儿喜欢的游戏与故事。

2、具有一定的弹、唱、画、跳、讲故事，手工制作等幼儿教育的基本技能。

八、评价与反思：

1、能对教育活动和教育行为进行较客观的评价。

2、能根据评价结果提出改进意见。

幼教资格证面试当天穿着注意事项：

1、女教师可以化淡妆，切勿浓妆艳抹。

2、切勿穿暴露的服装，比如吊带衫、迷你裙等。

3、鞋跟适中，不要穿走路发出很大响声的鞋子。

4、男教师可穿纯色深色西装或浅色衬衫、西裤，留短发。

5、男女教师均不要佩戴很多饰品。