好看男生小说完结推荐

治疗小孩子咳嗽有什幺妙招?
1个回答2024-06-18 13:01
您好:可以偏方治疗:生姜+红糖+大蒜一起熬水,要用小火煮10分钟,把蒜头的辣味煮掉,这样宝宝才肯喝。 可经常给孩子翻身或拍背,促进肺部的血液循环,祝宝宝茁壮成长。
二十年开车师傅谈买车经验
1个回答2024-06-18 12:58
买车经验与开车经验没什么关系!
关键看经济实力!

买车 只有1个原则! 不要考虑性价比 而是在自己理想价位内 买一款大众的车!
在大众车的范围内 再考虑性价比! 实际因该差不多的!
大众车 换个零件修修补补 特别快! 而且 贬值速度 相对 小众车 要慢很多!

也就是出问题了 修的快! 想换车了卖的高!
关于古代文明礼的故事
1个回答2024-06-18 12:58
曾子避席”出自《孝经》,是一个非常著名的故事。曾子是孔子的弟子,有一次他在孔子身边侍坐,孔子就问他:“以前的圣贤之王有至高无上的德行,精要奥妙的理论,用来教导天下之人,人们就能和睦相处,君王和臣下之间也没有不满,你知道它们是什么吗?”曾子听了,明白老师孔子是要指点他最深刻的道理,于是立刻从坐着的席子上站起来,走到席子外面,恭恭敬敬地回答道:“我不够聪明,哪里能知道,还请老师把这些道理教给我。”在这里,“避席”是一种非常礼貌的行为,当曾子听到老师要向他传授时,他站起身来,走到席子外向老师请教,是为了表示他对老师的尊重。曾子懂礼貌的故事被后人传诵,很多人都向他学习。
新人入职的关键节点
1个回答2024-06-18 12:57

新人入职留不住?

3个危险期

问:为什么新人总在试用期内离职呢?

答:试用期内有3个危险期,分别对应了三个原因。

1)入职1~2周离职:招聘的问题

新人看到的实际情况,例如公司环境、入职培训制度、同事关系等方方面面的第一感受和预期产生了较大的差距。

2)入职3个月内离职:工作内容的问题

两件事,成长和钱。要嘛成长很多,能学到很多东西,要嘛能挣到很多钱。要是两个都没有,这工作大概率不是新人想要的。

3)入职3~6个月内离职:多数直接上级的问题

现在是工作内容和环境都过关了,那么什么问题?一般是上级的管理风格、沟通方式、带教方式和自己的作风不符合,为了避免被穿小鞋或者受委屈就会产生离职的想法。

入职第一天:两件事

1)融入团队2)明确试用期目标

1)融入团队

1、团队成员介绍:每个人的岗位和交叉工作的部分,例如这是我们的文案,以后活动方面的宣传可以和他禅神梁沟通。

2、带教师傅介绍:帮助师傅构建在新人面前的人设,例如为什么他可以做你师傅,有什么样性格特征

3、熟悉环境:准备新人入职伴手礼,公司环境介绍

4、破冰:午餐一起聚餐,下午茶等。

2)确定目标

1、明确试用期目标,定额定量的目标。

例如:销售岗转正考核业绩大于2万,绩效B级以上HR岗位,招聘到五名员工入职。

2、阶段目标:做什么?学什么瞎州?什么时间完成?达标标准。

入职第一周(第一个月循环):两件事

1)管理者每日必做清单2)周面谈

1)管理者每日必做清单

1、确认今日的工作目标

2、帮他做好任务优先的决策

3、检查任务进度

4、评估交付结果

5、注意工作状态:可以从以下三个维度去检查

i、态度:考勤是否正常,学习是否积极

ii、交付:是否敷衍了事,有没有准时交付?

ii、沟通:会不会问问题,有没有思考?

6、遇到问题及时沟通(注意:不找你不是好事)

2)周面谈

1、询问入职一周的整体感受:多问多引导

2、自评任务完成情况:可提升部分,做得好的

3、上级给的反馈

4、制定下周的目标贺运

入职第一个月:月面谈

1)月面谈

1、询问入职一个月的整体感受

2、自评任务完成情况:可提升部分,做得好的

3、上级给的反馈

4、制定下个月的目标

注意点!

1)如果是纯新人小白,最关键的是定好清晰的学习和考核计划,提升学习效率,快速上手,创造岗位价值。

2)如果是熟手,最关键的是快速熟悉新岗位的业务流程,产品和模式等

分析员工需求

1)公司提供的薪酬

待遇是否值得留下?

2)现有工作满意度

目前岗位上做的满不满意?

3)未来的发展空间

未来在公司的发展前景是什么?值不值得在公司呆?

4)离开公司的代价

如果我离开了公司,需要付出什么代价?

激励方式

根据以上诉求总结起来就是两个字“心”和“薪”那么,薪酬必然是占大头的。

1)我们可以以物质奖励去做留人措施:

1、物质形式,过年过节的礼品。

2、货币形式:年终奖金,绩效奖金。

3、激励:加薪机会,晋升机会,培训活动等。

2)非物质奖励:

1、团队活动:增加凝聚力。

2、表达谢意:增加工作环境温度。

被子简笔画?
1个回答2024-06-18 12:56

细细长长的长方形,涂上自己喜欢的颜色,下面是宽宽长长的长方形,涂上颜色,随意画上自己喜欢的图案,就好啦

活字的介绍
1个回答2024-06-18 12:56

活字,指通常用金属、木质或塑料制作的长方块,上面有凸起的字母,着墨后印出字来,用于排版印刷的反文单字。中国北宋庆历年间(1041~1048),毕升发明泥活字,是活字的开端。以后又发展了锡活字、木活字、铜活字、铅活字等。其中木活字对后世影响较大,仅次于雕版(见彩图)。朝鲜古代曾有过铁活字。现代铅合金活字是德国人J.谷登堡于15世纪50年代所创制。

怎么让孩子多吃饭
1个回答2024-06-18 12:55
我的儿子小时候有一次从上午9点一直玩到晚上11点,中间没吃任何东西,只喝了水,我就这么一直陪他玩,结果到半夜3点狼吞虎咽剩饭,此后很长时间都按时吃饭,后来也有过不大想吃饭的时候,只要不是病,就带他去疯玩,直到他想吃饭为止,所以我儿子至今胃口一直都很好,是最少生病的健康男生。
凤血这文是不是悲剧
1个回答2024-06-18 12:54
不是悲剧,最后女主和晋王尚尧HE,
以我的感觉,稍微有点小虐。
风之影的故事背景?
1个回答2024-06-18 12:53

风之影讲的是什么:

《风之影》主要内容:二次世界大战后的巴塞罗那,达涅尔十一岁生日那天,父亲带他前往“遗忘之书墓园”,这是一座专门收罗为世人所遗忘的各种书籍的图书馆。在父亲的怂恿之下,达涅尔挑了一本胡利安·卡拉斯的小说《风之影》,并且深深为之着迷。

于是他开始寻找同一作者的其他作品,却惊讶地发现一名自称“谷柏”的畸形男人,正四处寻找卡拉斯的所有著作,并欲将之焚毁殆尽。而达涅尔手中的这本《风之影》很可能是最后一本。

原本一场单纯的文学寻根之旅,却意外开启了通往巴塞罗那阴暗过去的恐怖冒险之门。当神秘作者胡利安的轮廓一点一滴浮现时,达涅尔的人生却也逐渐和他产生重叠,若不及早找出真相,他身边的至亲至爱,都会沦为谋杀、魔法与疯狂的牺牲品。

邓超电视剧
1个回答2024-06-18 12:52

邓超电视剧有《黄沙下面是沃土》、《当爱情失去记忆》、《少年天子》、《幸福像花儿一样》、《明末风云》、《倚天屠龙记》、《狄仁杰之通天帝国》。

2000年,出演个人首部电视剧《黄沙下面是沃土》进入演艺圈。2002年,主演电视电影《当爱情失去记忆》,之后在《少年天子》饰演顺治皇帝成名,接着在《少年康熙》、《明末风云》、《天下第一》接连饰演皇帝被称为皇帝专业户。2005年,主演电视剧《幸福像花儿一样》。2008年,主演张纪中版金庸武侠剧《倚天屠龙记》。

2006年,开始转战电影界。2008年,凭借战争片《集结号》获得第29届大众电影百花奖最佳男配角奖。2009年,凭借武侠片《狄仁杰之通天帝国》获得第30届香港电影金像奖最佳男配角奖提名。

邓超早年经历

1979年2月8日,邓超出生在一个重组家庭。邓超小学时学习成绩好,从小爱看书,年年三好学生。体育方面,练习过跳远、短跑、跳高,并且多次在苗苗杯小学生体育比赛中获得冠军。因为一直成绩很好,父母曾期待他将来能考上名牌大学。

初中时,邓超变成了叛逆少年,13岁开始打耳洞、染五颜六色的头发、帮朋友出气经常参与校园群殴,让父母很头疼。因年少轻狂酷爱跳舞而混迹舞厅,去舞厅当过领舞和DJ,后离家出走独自一人前往广州,最后被父母心感动才浪子回头。