领导力所具备的6个方面

先要能管好自己

临危不惧，领导者本身具有带头作用，是给大家起到示范跟榜样的；另外还需要具备更高的视野跟格局，同时需要懂得人情世故，能够有效处理下级之间的各种事情。

1、处事冷静，但不优柔寡断。优秀领导者都具有处事冷静的特点，他们善于考虑事情的多个方面或问题涉及的各利害关系方，不易冲动行事。
优秀领导者虽然处事冷静，但并不优柔寡断，他们往往会在周密思考后果断作出决定或清晰地阐明自己的观点。
具有这种特征的领导者往往能使事情或问题得到比较妥当的处理，同时又有利于形成良好的人际关系。

2、做事认真，但不事事求“完美”。优秀领导者做事非常认真仔细，但他们同时也非常懂得什么事情需要追求“完美”（尽善尽美），什么事情“差不多就行”（达到基本标准）。
具有这种特征的领导者往往能把事情“做对”，并且能比一般人更容易创造出价值。

3、关注细节，但不拘泥于小节。优秀领导者善于关注事情的细节，善于留意观察身边的人和事。他们善于抓住问题的要害，善于将问题“扼杀”在萌芽状态。
优秀领导者虽然善于关注细节，但他们不会过分拘泥于小节，不会在意别人的一点小过错或小过失。

标准答案 ①政治素质 ②知识素质 ③能力素质 ④身体素质 ⑤心理素质 ⑥道德素质 ⑦文明素质

1，高度聆听能力
2，精准发问能力
3，发现人才的能力
4，超强担当力
5，平衡系统的能力
这5点能力，学好一点就能脱颖而出。善昊

一个优秀的领导者，首先要具有一个优秀的团队，能带领这个团队去完成完成的工作，领导者要有担当，要为下属着想，他要有一个凝聚力

优秀的领导者的素质应包括四大方面，即政治素质、知识素质、能力素质和身心素质。

掌控大局开拓创新善于纳言协调居中等等

一个优秀的领导者应该具备的特质就是有自己的原则标准，其次就是要赏罚分明，做到公平公正就好。