临近大学毕业的学生，需要一个实习机会。那么，到底选择大公司，还是小公司？我们可以从成本、收益这两方面稍做分析。
假定你去一个小公司实习3个月，月薪3000元，要付出什么成本呢？3个月的实习，整个大学期间恐怕只有这一次机会，所以首先你要付出一个时间成本。
有什么收益呢？先说薪酬，3个月的工资是9000元，不少。还有别的收益吗？比如工作经验？小公司的成本意识一定非常强，否则很容易被市场干掉。那么，在成本意识很强的前提下，每月花3000元聘请一名实习生，一定不会承担培养你的责任，而会安排你干一个能够胜任的活儿。换句话说，你会得到若干项内容相对固定，而且在你能力范围内的事。这样的工作任务能让你学到什么呢？几乎什么都学不到。
作者/张泉灵
来源/《青年文摘手机报》
司马光是我国北宋时期著名的政治家和文史学家。《资治通鉴》一书是他主持编写的。 司马光小时候很聪明好学，他常常担心自己的记忆力和学问不如别人，所以在学习时，总比别人花的功夫多。当他的伙伴们读一会儿书就跑出去玩时，司马光总要把自己关在书房里，直到把文章背熟了才放下书本。 长大以后，司马光仍然坚持着这种勤恳用功的做法。他曾经用圆木做了一个枕头，并把这个枕头取名叫做“警枕”。因为枕头是圆的，所以一翻身枕头就会滚落到地下，“砰”的一声，自然会使人醒。因此，司马光每次在半夜里睡觉时，枕头一滚下，便立刻起床，点燃蜡烛读书。 由于司马光勤奋好学，他终于成了一位著名的学者。他在跟别人谈起读书经验时，说：“读书不可以不背诵，只有抓紧时间温习功课，才能把书读好。”
最好是去大公司，因为大公司拥有更多的机会，也能开阔自己的眼界，丰富自己的阅历。实习是很重要的，如果表现的好，是可以被直接留下来重点培养的。
实习工资是我们选择公司的唯一标注吗？ 我觉得实习工资一定不应该成为选择公司的参考因数。可能这样一说，有同学就会说，我还要租房，还要吃饭，这点实习工资怎么生活啊？ 实际上，实习的工资，市场的价格始终围绕在价值的周围波动，各家公司悬殊不大。悬殊最大的是什么呢？是你所要加入的团队负责带你的师傅。这个才是跟你密切相关的，直接关系到你能否快速提升，快速能力晋级！其他的跟你一毛关系都没有。 举实例。 同学王力，毕业以800元工资到装家达人团队实习，努力坚持学习，严格按装家达人培训方式去做，实习期间能力极速提升，实习期后工资长10倍，第二年第三年起，工资长20-30倍以上，第四年自己创业。 有时候，看起来慢，实则是快。 实习期间蕴藏的教导机会成本价值，往往远远大于实习几百块钱的生活补助。而这却又是很多同学在选择实习公司时没有考虑到的。 如果教导你的师傅月工资60000，一个月他花了三分之一的时间在培训你，那你所获得的机会成本价格就是20000，那么你认为你的实习工资还低吗？
司马迁小的时候，是个爱静不爱动的孩子，他最喜欢的事情，就是跟着爸爸。白天，小朋友们都在外边玩儿，司马迁却搬个小板凳坐到爸爸身边，听他读书，看他写字、画画。“爸爸的大笔可真神奇！”小司马迁心里想。晚上，吃过饭，司马迁蹦着跳着扑到爸爸怀里，“爸爸，今天讲什么故事呀？” 随着司马迁一天一天长大，他有了一个问题，“为什么爸爸知道那么多的事情，会讲那么多的故事呢？” 原来爸爸都是从书上看到的，可司马迁翻了翻，他一点儿都看不懂，急得都要哭了。 从那天开始，司马迁跟着爸爸学认字了
勤奋！再加勤奋！
答-学习机对小学生来讲辅助的孩子在小学按学校的教学大纲学习就足够了[学懂]。
选择外语系之后，一般可以再选一门第二外语，即可以学两门外语。具体看学校实际情况而定。
你好，找盛星文化就可以了，在这走出去的草根明星很多，还是可以的。
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