世界五百强工作法
主播:CoCo_bc 播放:7521次最近更新: 2022-08-31
节目列表
正序 | 倒序
- 1500强工作法:自我投资,别忘充电
- 2再忙也要抽空放松休息
- 3不要满足于尚可的表现
- 4每天以最佳的状态投入工作
- 5随身携带一本书,终生学习
- 6掌握专业知识,提高自身素质
- 7自我提升:重视八小时以外的生活~创造机会,用学习代替拼命
- 8500强工作法:少一些如果,多一些如何
- 9欲速不达,忌心浮气躁
- 10比别人多做一点点
- 11心态归零,坚持改善
- 12珍惜现在的工作机会
- 13轻视工作会让你一无所获
- 14换工作不如换心态
- 15心态修理:别让消极心态毁了你~别让不良心态害了你
- 16500强工作法:工作着,创新着
- 17打破常规,展示创造力
- 18训练一颗思考的大脑
- 19精明强干才会得到器重
- 20世界再变,思路也要更新
- 21学会变通:不固执,做事头脑放灵活些~学会变通,才能无往不利
- 22500强工作法:修好职场礼仪第一课
- 23商务宴请看的是你的人品
- 24彬彬有礼的人怎能不升职加薪
- 25礼仪是职业之路的黄金护照
- 26懂点礼仪:你的礼仪价值百万~不懂礼仪还敢来上班
- 27500强工作法:8大招点旺你的人气指数
- 28别独自享受荣耀
- 29增加见面的次数
- 30记住对方的名字
- 31对别人表示关心
- 32看准谁是你的交往对象
- 33主动接近成功人士
- 34人脉拓展:搞好人际关系,你就赢了。~经营好你的人际资产
- 35500强工作法:没有无缘无故的好运
- 36感谢工作的馈赠
- 37用勤奋为抱怨画上句号
- 38抱怨让你一无所获
- 39抱怨起不到任何作用
- 40停止抱怨:忍受办公室里的不公平~这个世界有太多的不公平
- 41500强工作法:我们都是自己的老板
- 42从“要我做”到“我要做”
- 43问自己能为企业做什么
- 44职场中没有分外的工作
- 45不要只做吩咐你做的事
- 46以老板的心态对待工作
- 47自动自发:你在为自己工作~老板不在,你要干得更好
- 48500强工作法“培养共同愿景”
- 49融入团队,才能发展
- 50集体奋斗是团队精神的内核
- 51赶走破坏团队的野狗
- 52团队力量最强大
- 53把团伙改造成高效团队
- 54硅谷老板为何先解雇中国人
- 55500强工作法:点燃工作的热情
- 56干一行,成一行
- 57追求尽善尽美的态度
- 58薪水只是工作的一种回报
- 59敬业是你的使命所在
- 60对工作负责是最好的出路
- 61比金子更为珍贵的是忠诚
- 62向高价值型员工进化~别只为钱工作,也为价值观工作
- 63带着老黄牛一起飞,向效率要成果
- 64把能力转化为业绩,苦劳不是功劳
- 65用业绩说话,拿业绩证明能力
- 66把事情做好、做对
- 67结果决定一切,市场只相信结果
- 68结果导向:不要只完成任务,更要重绩效
- 69500强工作法:把24小时变成48小时
- 70“时间差”的妙用
- 71对不速之客说“不”
- 72珍惜时间,高效工作
- 73支配属于自己的时间
- 74德鲁克时间管理法。从时间中找寻时间
- 75揭开时间陷阱的伪装
- 76剪时间尺,精确计算时间
- 77管理时间,充分利用24小时。~写时间账簿,做时间管理
- 78500强工作法:戒了吧,拖延症
- 79今日事,今日毕。克服拖延的恶习
- 80日事日清,日清日高
- 81战胜拖延术:日事日清,今日事今日毕。任何时候切忌拖延
- 82500强工作法:办公环境需要整理和装饰
- 83信息整理,用好电脑
- 84思维整理,清空大脑
- 85办公桌是工作的一面镜子,让你的办公桌整洁有序
- 86工作整理术:使效率倍增的利器
- 87500强工作法:管得少才能管得好
- 88剪除不必要的枝枝蔓蔓,根除工作复杂病
- 89500强工作法第13章 化繁为简:用简单的方法做好每件事
- 90500强工作法:别让借口成为习惯
- 91“不知道”代表仍需努力,从失败中吸取经验教训
- 92工作中没有绝对不可能的事
- 93不找任何借口地完成任务
- 94第12章 拒绝借口:没有任何理由
- 95500强工作法:做好记录,提高会议效率
- 96塑造会议中的魅力形象
- 97会议进行中和结束时技巧
- 98会议的介绍技巧与主持技巧
- 99开会之道:开会是门技术活儿~会前做好准备工作
- 100500强工作法:汇报工作不吹捧、不越权、不依赖
- 101善于提出合理的建议,提建议时多想一步
- 102请求汇报,征求领导意见。工作有失误,也别隐瞒不报
- 103坏事和好事都要汇报
- 104汇报工作:不懂汇报,还敢拼职场
- 105每天都写一写工作日志。用工作日志管理日常事务
- 106好记性不如烂笔头,工作日志让工作变得有条理
- 107做到99%并不够,要做到100%,要追求细节上的完美
- 108小事不是小人物的事
- 109小事决定成败
- 110落实细节:工作中无小事
- 111一流的人做一流的事
- 112用好20:80法则,做重要的事
- 113要事第一:排列事情按轻重缓急
- 114学会金字塔原理的“电梯原则”及给沟通注入情感
- 115多沟通:熟练运用金字塔原理——归纳分类,将思路搭成金字塔
- 116500强工作法:如何按流程执行
- 117执行到位要重视人员流程
- 118优化流程步骤
- 119提高执行力要优化流程
- 120走流程:按流程执行——没有可行的流程就没有执行
- 121500强工作法:方法比态度更重要
- 122学会正面思维
- 123看清问题的关键所在
- 124寻找方法,界定问题
- 125找方法:让问题迎刃而解——成为企业最受欢迎的人
- 126500强工作法:面对面进行业绩评估
- 127考核中运用“同一立场”的思维
- 128通过行为矫正塑造良好行为
- 129把检查结果反馈给执行人
- 130衡量实际绩效的方法
- 131第三章,复盘:对过去的事情做思维演练——控制是纠正偏差的过程
- 132立即行动,马上去做
- 133不完成任务决不放弃
- 134正确地做事,做正确的事
- 135做好了,才叫做了
- 136今天比昨天更努力
- 137行动:如何完成任务的学问——不做懒散人,不做三等人
- 138500强工作法:如何做日周年计划
- 139每天都做好备忘录
- 140杜绝无序工作
- 141设立一个切实可行的目标
- 142事前准备,事后少走弯路
- 143计划
- 144世界500强工作法
- 145小事之中潜藏机会
- 146细节处下功夫。500强工作法:养成注重细节的习惯
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