结构化面试题目详解

    结构化面试：根据特定职位的胜任特征要求，遵循固定的程序，采用专门的题库、评价标准和评价方法，通过考官小组与应考者面对面的言语交流等方式，评价应考者是否符合教师职业要求的人才测评方法。

    考试从同一个题库里抽取结构化的题，去年考过的题目仍旧会抽到，面试当天上午考过的题目下午和第二天会抽到。所以请大家关注我们的同步解析，及时了解最新的真题情况。相关文件会分享到新浪微博“教师资格证考试知识”。