劳动关系协调员二级复习题
主播：晗小囡 播放：6971次最近更新: 2022-08-05
节目列表
正序 | 倒序
- 16.10简述劳动争议诉讼的基本流程
- 26.9简述劳动争议诉讼与其他民事诉讼的区别
- 36.8劳动争议仲裁的基本流程具体分为哪几个阶段
- 46.7简述劳动争议协议的策略
- 56.6劳动争议协商和调节的区别有哪些
- 66.5简述劳动争议协商的原则
- 76.4简述员工支持计划的实施程序
- 86.3简述员工申诉制度的设计原则
- 96.2简述员工支持计划实施的基本要素
- 106.1简述劳动争议产生的原因和预防措施
- 115.14简述职工董事、职工监事的产生程序
- 125.13简述职工董事、职工监事的权利和义务
- 135.12简述职工董事、监事制度的要点
- 145.11侵犯商业秘密的行为有哪些？如何处罚侵犯商业秘密的行为
- 155.10组织重大事项沟通会议的要点
- 165.9简述厂务公开的主要内容和实现形式
- 175.8简述确定职工代表大会议题的一般程序
- 185.7简述收集职工代表大会议题的途径和方法
- 195.6职工代表的权利和义务有哪些
- 205.5简述职工代表大会代表是怎样产生的
- 215.4劳企协商决定事项落实情况的评估方法
- 225.3组织劳企协商会议各阶段需掌握的要点
- 235.2劳企沟通的方法和技巧有哪些
- 245.1简述劳企协商的概念
- 254.18实践中应当如何处理违规违纪员工
- 264.17劳动规章制度的审查、修订的原则
- 274.16劳动规章制度的审查、修订的必要性
- 284.15实践中应当如何对劳动者规章制度的实施进行监督检查
- 294.14劳动规章制度违法时的处理方式
- 304.13劳动规章制度实施中有哪些常见问题
- 314.12劳动规章制度实施的必要条件
- 324.11劳动规章制度实施的重要机制
- 334.10简述劳动规章制度实施的主体及原则
- 344.9简述劳动规章制度制定的技术要求
- 354.8劳动规章制度的合法性条件
- 364.7劳动规章制度的框架结构
- 374.6劳动规章制度制定的原则
- 384.5简述劳动规章制度制定的依据
- 394.4劳动规章制度的公示
- 404.3劳动规章制度与劳动合同、集体合同的联系和区别
- 414.2劳动规章制度的意义(重要性)
- 424.1简述劳动规章制度的内涵与基本特征
- 433.11简述集体合同变更和解除的条件
- 443.10集体合同中存在问题的处理措施
- 453.9简述集体合同履行监督检查的组织形式和方式方法
- 463.8简述集体合同争议的类型和处理程序
- 473.7集体协商职工方代表，如何拟定集体合同草案
- 483.6集体协商企业方代表，在协商过程中会使用哪些技巧
- 493.5简述集体协商信息的收集方法
- 503.4进行集体协商、签订集体合同或专项集体合同，遵循原则
- 513.3简述集体协商与签订集体合同的基本程序
- 523.2简述我国集体协商机制的具体特征
- 533.1简述主要市场经济国家的集体谈判实践模式
- 542.14用人单位出现无法按时足额支付劳动者工资时，应采取哪些措施
- 552.13简述离职面谈的注意事项
- 562.12简述员工离职面谈的技巧
- 572.11简述劳动合同逾期终止的情形
- 582.10经济性裁员的要求有哪些
- 592.9用人单位单方解除劳动合同的条件和程序是什么
- 602.8劳动者单方解除劳动合同的条件和程序是什么
- 612.7简述用人单位调岗变薪的注意事项
- 622.6用人单位变动后，劳动合同履行的相关注意事项
- 632.5竞业限制协议、保密协议后续履行的注意事项
- 642.4简述培训服务期协议、保密协议、竞业限制协议的主要内容
- 652.3简述劳务派遣劳动合同订立的特别规定
- 662.2简述非全日制劳动合同订立的特别规定
- 672.1订立无固定期限劳动合同的法定情形有哪些
- 681.19简述企业社会责任报告的撰写原则
- 691.18简述用人单位劳动标准实施效果评估的准备和组织工作
- 701.17用人单位劳动标准实施情况的评估方法有哪些
- 711.16用人单位劳动标准实施中存在问题的汇总方法
- 721.15调查和分析用人单位劳动标准实施情况的主要方法
- 731.14用人单位禁止就业歧视的内容
- 741.13用人单位企业补充保险标准的主要内容
- 751.12简述用人单位劳动定额标准的主要内容
- 761.11用人单位实施特殊工时制应注意的问题有哪些
- 771.10起草用人单位工资薪酬标准应注意的问题
- 781.9简述用人单位带薪年休假标准的主要内容
- 791.8用人单位工作时间休息休假标准的主要内容
- 801.7简述用人单位工资标准的主要内容
- 811.6用人单位劳动标准的程序规范包括哪些
- 821.5起草用人单位劳动标准前需要做的准备工作
- 831.4用人单位制定劳动标准的影响因素
- 841.3简述用人单位制定劳动标准的权利限制
- 851.2简述用人单位制定劳动标准的方式
- 861.1简述用人单位劳动标准的概念和效力
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