如何做好人力资源规划？
直击痛点，深度化解招聘“综合征”
如何提高新人“存活率”？
如何让新人快速成长？
如何构建一套科学有效的人才培训体系？
如何设计一个不依赖”能人“的管理机制？
如何把先进企业的绩效管理工具转化为简单可行的落地方案？
如何设计一套具有竞争力？激励性？成本可控的薪酬体系？
如何提高员工激励效果？如何提高员工工作主观能动性？
如何降低员工流失率，提高员工满意度？
如何规避企业用工风险？？？等等？？？
立哥《人力资源实战课》将为你揭晓以上所有管理上的问题。
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