柳传志退休：一个利他主义者谢幕（下）

各位好，欢迎回来虎嗅商业有味道。柳传志退休，一个利他主义者谢幕。下集柳传志总结的领导力三要素当中，建班子，带队伍两个要素都是关于人才的。柳传志有一个形象的比喻，人才是珍珠，企业家是串起珍珠项链儿的那根儿线，只有将更多的专业人才和企业战略凝聚在一起。才能够创造出更大的价值。发现人才，培养领军人物，还要给领军人物创造没有天花板的舞台。2001年，在联想的巅峰时期，柳传志选择了为年轻人让路。联想分拆成为联想集团和神州数码，分别交给杨元庆和郭维他自己选择第二次创业，成立了联想控股，希望用资本助力更多领域的年轻创业者成功。

其中包括拉卡拉的孙陶然，神州租车的路政耀科大讯飞的刘庆峰产业报国的梦想开枝散叶。现在的九零后，零零后们可能没听说过，联想有两个著名的段子，72房客和养猪场。1989年前后，联想开始从社会上招聘大学生，社招的年轻员工是分不到房的，而计算所出来的老员工则有指标可以分房。于是，柳传志最先提出跟银行联系企业担保让员工分期付款买房子这在当时也是首创。72名年轻的员工住上了新房刚刚毕业的杨元庆郭维都是这些房客里的成员同样是在1988年前后。

因为**价格飞涨，柳传志担心员工吃不起肉，于是决定出资自办养猪场。虽然后来**价格回落，但当年投资办养猪场的这份心意却在联想的员工之间口口相传。直到今天，柳传志常说，自己就是一个凡人，一个普通的企业家，在企业利益第一的前提下，能让同事们过上好的生活，能让自己的朋友和家里人感受到幸福就是自己最大的幸福时代集团总裁王小岚在回忆和柳传志一起组建中关村100企业家俱乐部的往事的时。候说，到俱乐部是当年北京市委市政府领导给刘总的任务要在北京集聚培育一批像联想那样。的大企业百度小米京东滴滴等一批企业家都加入了这个俱乐部王小兰说，在这个企业家俱乐部当中大家闭门研讨企业战略和企业管理问题相互学习相互启发甚至相互批评每次活动都受益良多刘总就是我们这个组织的灵魂人物对于自己的小家。柳传志也一直在追求家风纯正。在家庭的微信群里，子女的孝顺让他深感欣慰同时每个人都能得到尊重体现出自己的价值在儿子的婚礼上。柳传志将父亲的一句话送给了柳林，只要你是一个正直的人，不管你做什么行业，你都是我的好孩子政治二字是柳传志铭记一生的教诲。

也是希望后辈能够传承的精神。梳理完以上六大关键内核，我们要做一个假设，如果时光倒回到上世纪****如果你是那个20万起家的普通创业者。柳传志面对每天都可能九死一生的经历，你会让自己的公司发生怎样的命运呢？会和柳传志有一样的故事吗？历史没有如果但是有一些价值体系和普遍方法是每一个创业者都可以吸收的养分不论是在遥远的上世纪****。还是在风云变幻的21世纪20年代，利他主义都会是不错的选择。2013年8月13号，作为联想控股的早期投资和孵化板块，联想之星组织了近200名创业者在茫茫戈壁进行艰苦的徒步训练。69岁的柳传志也来到了营地。大漠苍空之下，柳传志的一声呐喊让这些创业者们心有戚戚焉。对我们创业者来说，不仅是群胆英雄，还要做孤胆英雄。

柳传志说，创业者一定是要做奔日子的人，到了一个目标就要往更高的目标去追求，同时还要学会应对各种外部环境。其实，成立于2008年的联想执行本身也是柳传志想把联想的成功经验分享给外界而进行的一场实验。在联想之星的官网上，创业ceo特训班的定义是为广大创业者提供专业实战的公益创业培训。如今，这项公益培训已经坚持了十一年。柳传志商业哲学的外核，参与建设良好商业正气，基于企业能力的社会责任感，积极人生态度的辐射，正如同一个创业孤胆英雄的气场号召更多的英雄好汉共建一个健康能量场2016年3月底。已经72岁的柳传志为湖畔大学第一期学员上了一整天的课湖畔大学负责学员管理的负责人说。虽然八点半开课，但是早上7.5，柳传志就出现在了湖畔大学的课堂上。

这是我们在湖畔最早到的一位老师。柳传志在联想一直强调，以身作则不仅仅是激励员工的一个重要方式，而是唯一的方法。以身作则不迟到是柳传志参加任何一个外部活动时一直一以贯之的坚持，他在用细节向外界传递一个创业者的坚守。柳传志经常用的一个口头禅事，一，一定要让空气湿润一些。中国传统文化哲学里也很强调天时地利，人和。

柳传志商业哲学的外核，正是他为了实现百年老店的商业理想而营造的另外一个场，内合外合，相互促进，相互借势，形成一个中国式企业应该具有的成长生态。2018年底，在庆祝改革开放40周年大会上，柳传志作为科技产业化的先行者，荣获改革先锋称号。这是一个对过去三十四年当中不仅忙着自身发展，还将自己的经验文化理念方法论无私地向外界分享的一个企业家最好的奖赏在财经作家吴晓波看来在我的企业史创作当中。柳传志可能是出场次数最多的企业家没有之一在中国企业家当中，他是极少数拥有自己战略哲学的人。他的总结朴实干净，走正道，拐大弯儿，建班子，定战略，带队伍。吃着碗里，看着锅里，想着甜里。这些柳氏格言流传很多年，构成了中国式企业的一种成长范式。在对外正式宣布退休之后，柳传志在内部信中坦言，一代人有一代人的责任。

今天全球风云变幻，国际政经环境的复杂多变，科技的日新月异，产业变革的酝酿以及商业模式的不断创新。会使未来世界的变化超乎想象，甚至可能令人措手不及，挑战巨大，同时也有更大的想象空间。亲爱的同事们，愿你们初心不改，情怀永在，把诚信坦荡的一腔正气，攻城拔寨的进取精神传承下去，为我们的国家，为我们的民族做出更多贡献。一个坚定的利他主义者就此远去，希望中国企业界更多的利他主义者登上自己的历史舞台如同稻盛和夫一向宣扬的经营理念那样。动机至善，私心了无。

虎嗅商业有味道下期见虎嗅商业有味道有味道本节目由喜马拉雅，虎嗅网联合制作播出，欢迎下载虎嗅a p p关注虎嗅公众号。查看音频文字版