305.为什么有人付出很多却让人感觉不舒服
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经常会有书友啊,伙伴问,就在生活和工作中呢,会有那么一部分人,你跟他相处的时候,总会有不是很舒服的感觉,甚至于呢,这些人也为你做了很多事情,为周围人做了很多事情,但让周围的人呢不但不领情,反而呢心里会很排斥,这就是所谓的叫吃力不讨好吧?那这里面有可能的原因呢,就是这个人太想证明自己了,开玩笑的话说呢,就是需要靠表扬活的。他对重要的感觉太饥渴了,人需要证明自己是重要的。人有自恋情节,这是人性每个人都有的。所以呢,一类人获得这种感觉的方式就是努力奋斗,取得更好的成就。而另外一类人呢,他是靠语言或者靠自己的肢体语言证明自己,比如鼻孔朝天,在家庭的人际关系中,尤其是在单位或者团队里面,这种现象呢应该会比较明显,一个想过度证明自己的人呢,他就会在言谈举止中时时处处都想表明他比别人强。他比你强。所以跟他交流和交往的人呢,就会感到不舒服,这可能是基因里流传下来的东西吧,估计在原始社会打出来猎物要分吃的的时候。它一定是按照一定的顺序来分配的。
我们潜意识里呢,可能是怕饿着,所以呢,总想跟自己周围的人,跟自己同类的人去比较一下,但一个单位或者一个团队的领导人。如果是过度缺乏安全感的话,他看到下属或者伙伴能力更强,表现更优秀的时候,他心里会不舒服,而且呢,总是在言语中表达自己,暗示自己在某某方面很厉害。也有的所谓的领导人的表现呢,就是训斥人和指责别人。如果你有这样的领导或者是家庭人际关系成员,你不用太往心里面去,因为当有的人他说别人差的时候呢。实际上是他对自己不自信,他担心自己差,担心呢自己失去影响力。
所以呢,他把这种不好的感觉就甩给别人了。你可以理解为呢,他在训你的时候,他实际上是在说他自己。当然呢,对于那些急于需要证明自己,需要找到重要感的人呢,我们可以尝试先去理解,因为我们也需要重要感,也需要别人的鼓励和认可。所以呢,我们就经常去夸夸这些人,去满足他的自恋。也许呢?他对你的表扬有一天产生依赖了,他心里真正服气你了,就不想再跟你比了,就追随你了。最后呢,我想说的是,每个人要追求那种重要感,这个是没错的,但是呢,一定要用行动,用结果来说话,切记用语言向别人表达或者暗示自己很重要。那意味着呢?你会把别人推开
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