关于成为一个有目标感的清单-主播清馨

嗯，女人课堂与您共同成长。嗨，亲爱的，你好吗？欢迎收听女人课堂。我是清馨，最近很少跟大家说心事了，不知道亲爱的有没有想我呢？反正我是觉得如果没有跟你们聊一聊心情，聊一聊家常或工作，总是觉得我们之间少点什么。昨天上海下雪了，你那里下雪了吗？一片白茫茫的感觉世界都变得宁静了，宁静的世界也变得更加的纯粹。悄悄告诉大家，最近我们在筹划明年的公益行了。具体到哪一天，到哪个城市，哪一站以及在那一站具体要做什么？所以，亲爱的，我的心思早就飞到你们的身边了。如果你期望将来的某天我们见面的时候想要做什么，记得提前告诉我们哦，这样我们就可以把环节设计好了。好了，言归正传开始我们今天的节目吧，又是一年一度定计划做目标的时候。

前段时间我们联合闺蜜团的姐妹们做出了一大波的年度计划。不知道，亲爱的，你有没有看到或者听到他们的计划呢？说到计划，最核心的内容当然是年度目标了，有目标感的人做事情往往更容易成功一些。那么如何才算是有目标感呢？今天就给大家带来一点干货吧，一起来聆听关于成为一个有目标感的清单。嗯，FACEBOOK创始人扎克伯格给哈佛大学2017届毕业生做了毕业演讲。他这次演讲的核心只有一个目标，并指出只有目标是不够的，你还要为他人创造目标感。所谓目标感，就是在意识上知道自己真正想要的是什么，并在行动上心无旁骛朝它靠拢。

这是第一点。第二点，目标感很强的人在日常交往中往往不太受欢迎，因为会让周围的人产生压力，但是没有关系。你的目标是赢，他们的目标是舒服，大家各走各路。第三，目标感并不等同于目的性，更不代表功利和势力目标感，只是让你的行动有效，帮助他人清理屋子，读一本闲书，组织一次聚会都需要目标感。第四，目标感强的人战术上也会遇到一些挑战，但是会远离战略错误。第五，目标感差的人本质上不是缺目标，而是无法排除情绪性感受对自己的影响。

所以目标感差的人有三个关键词，感受评价是非。想想你身边那些经常抱怨且一事无成的人，你就知道他们的样子了。、第六，目标感强的人也有三个关键词，目标，方法，行所以目标感强的人本质上不是有目标。而是永远处于两个状态。一想办法二马上干。第七，有目标感的人通常可以在竞争中碾压没有目标感的人，且和能力没有什么关系。所以如果在某场竞争中你能力不占优势的话，那么可以在目标感上多想办法。第八，培养目标感。

要从思考的断舍离开始把一件事情最终想要的结果穷尽的罗列，然后做减法，剥离出最后谨慎的东西，比如你经营一段婚姻，那目的到底是什么呢？是家庭和谐还是奋斗共同体，还是你自己有安全感，目标一变方法和行动全变，你不可能什么都要。第九只围绕一个单纯目标做努力，把所有精力和资源压到一个点上，死磕一处单点突破结硬债打呆仗。第十一个过于复杂的关系，交易结构体系或者模式通常都是错误的，相信简单的力量。第十，永远不要想一鱼多吃的模型，不同的事情就要做不同的功课，想不同的办法，一份努力发挥两种用处。这种事情客观上存在，但是可遇不可求，更不可事先经营。第十二遇到两难选择，通常都是因为有别的目标混进来了，先停下来，反思一下是不是偏离了单纯目标，自己想要的太多了。第十三目标感和协作关系要分清主次，最常见的目标偏移是为了维护现有协作关系而模糊了目标。比如因为喜欢现在团队的氛围而放弃更好的发展机会，这并没有错，但是你丢掉了目标感。第十四达成大目标，首要是能够拆成小目标。

FACEBOOK的老板扎克伯格是个中高手，他从2009年开始，每年都公布自己的新年计划，这些计划也都年年全部实现。如果有兴趣，你可以去了解一下第十五。反过来，小目标也可以堆积成大目标。通用电器总裁韦尔奇提出过一个子弹头火车思维的概念，做事情不能够光考虑可见的具体目标。更要有那种现在根本无法清晰表述的长远目标。不管怎么说，先定下来往这个方向去尝试第十六，一个有目标感的人，不会所有时候都讲目标感想有的时候就能有。这就够了。

好了，亲爱的们，今天目标感的清单就为大家分享到这里了。你是一个有目标感的人吗？你身边有没有目标感极强的人呢？你又从他们身上获得了哪些启发呢？欢迎大家在我们的评论区进行讨论。好不好，这里是女人课堂，一群爱学习爱，改变爱，帮助他人的小伙伴们的聚集地欢迎，亲爱的们也加入我们的这个家庭。大集体搜索微信公众号女人课堂四个中文字就可以找到我们了，让我们结伴同行，共同学习，共同成长。我是清馨，让我们下期再见。好了，亲爱的们。听到这些清单，你心里的目标感有没有加强一些呢？其实总结起来也简单，就是心里想着那个你最想实现的梦想。

他需要哪些条件才可以达成呢？一步一步的进行分解，也就是我们的长期和短期目标了。新的一年，让我们向着目标一起前行吧。好了，这里是女人课堂，我是您的好闺蜜。清馨，欢迎关注我们的微信公众号，女人课堂更多互动，让我们共同学习，共同成长今天就是这样了，让我们下期再见。拜拜，嗯