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合适的人才能挽救企业& 找准公司发动机,然后提供舞台
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管出雷锋,自己先当雷锋&会吃亏的领导最能占便宜
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先处其位而后才能谋其政&让自己保持竞技状态
2022-09
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要有鲜明的立场&把自己的话留在后面
2022-09
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关键问题要抓准&有所为才能建立威信
2022-09
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02:01
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人文关怀不可缺乏& 用情感抓住下属骚动的心
2022-09
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01:58
45
因人设事也是一条用人之道& 人岗不匹配是人才资源的浪费
2022-09
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02:07
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重视每一个人才 &粘住你的核心人才
2022-09
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管理上切忌个人英雄主义& 放下架子才能指挥别人
2022-09
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02:44
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让对方多开口 &从相同的观点说起
2022-09
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