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你是否遇到这样的困境:人才匮乏,内部人才培养跟不上企业的发展速度,新鲜血液难以注入制度不能管理所有问题。员工工作意识狭隘,主动工作意识不强,自扫门前雪,缺乏...
by:HiFinance你好金融
by:贾博士讲股权
讲师:侯利军老师中国连锁餐饮品牌设计专家,全国少有懂餐饮业的空间环境设计师!!!西贝莜面村、全聚德烤鸭、老边饺子馆、德顺源烧麦等知名百年老字号餐饮品牌设计专家老...
by:侯老师餐饮设计
by:酷极文具
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by:张丽俊_创业酵母
现在,有很多企业,尤其是对⼈⼒资本严重依赖的⾏业,都会对员⼯实施普遍的股权激励计划。因为这种计划,⼀⽅⾯能够帮助企业挽留和挖掘⼈才,另外⼀⽅⾯也可以帮助上升期的...
by:梧桐课堂
《云海肴:线下连锁企业如何增长破局》本节课给我最大的思考是老师讲到人本我、自我、超我这三个状态。1、本我:感官的刺激(五感),关注欲望,基础价值。2、自我:理性...
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您是否正被以下问题所困:【为什么】企业经营了若干年,不知道企业值多少钱?【为什么】投资者对你企业没有信心,也没有投资欲望?【为什么】总是被同行高薪挖角,自己企业...
by:郭靖_kr
兄弟,处好了就是水浒传,处不好就是上海滩。老师微信:bxd20130723闺蜜,玩好了是小时代,玩不好就是甄寰传。人与人之间相处,只有分的清楚,才能合得愉快。...
by:头道汤白旭东v
by:疾驰的大叔
张翔讲股权
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简介:企业管理角度(而非法律)解读股权激励、股权设计、董事会及股东会治理、企业顶层设计、公司治理、员工激励等,量身定制中小企业股权激励落地方案。个人微信:406893464
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