第四节股权设计与顶层架构
二代接班难?富不过三代？
家族财富无法传承?
还记得雷氏照明控股权之争否?
还记得国美黄光裕与陈晓股权之争否
还记得万科被野蛮人入侵否？
顶层设计与股权设计不完善,势必后患无穷
顶层设计是企业的根,决定如何往上生长
股权设计使企业稳固,稳固是传承的魂
股权设计还能激励核心高管,节税避税,
实现财富传承,让您富过三代,不是梦
股权设计与顶层架构专题,适合家族企业
核心成员学习不对外人讲的不传之密,尽在此专题!
专题内容：
1、揭秘！让企业至少节税百万的4个合法手段，老板必会！
2、买卖土地，这些税法不知道，分分钟让你赔掉全部身家！
01-企业缺钱的九大原因
02-动态股权设计
03-王思聪如何避税10亿元
04-股权激励与员工持股平台的设计
05-公司控制的五大手段（比例划分，董事长、股权-一致行动人,AB股制度,同股不同权、财务控制、人才控制）
06-公司设计之有限与无限的选择
07-公司设计之公司间关系的选择
专题号外：
这是我们3天2晚线下大课的精华片段！
现场配有老师一对一答疑、辅导企业落地！
报名电话：15023200920（微信同号）
