善用复盘,做个深度人

9万

如果我们把职场的发展比作一场修行的话,我想每个人都希望自己有“顿悟”的本领,顿悟到职场的发展规律,为自己升级打怪添加腾飞的翅膀。“顿悟”是禅宗的一个法门,相对于渐悟法门。也就是六祖惠能提倡的“明心见性”法门。它通过正确的修行方法,迅速地领悟佛法的要领,从而指导正确的实践而获得成就,当然这不是唯一途径,顿悟更主要的是通过灵感来完成,就时间来说可能是瞬间。


这样听起来,你可能会感觉顿悟有些虚无缥缈,难以捉摸。为了揭开顿悟的秘密,人类开始对顿悟思维内在的信息机制进行分析和研究。很快出现“格式塔理论”,揭示了顿悟是思维中的旧的格式塔(即旧的逻辑)被打破和新的格式塔(新的逻辑)被创建的过程。
现代心理学家们发现,任何顿悟必须有明确的思考问题为大前提,同时顿悟必然对此问题经过长期、认真、甚至艰苦的思考才可能出现。
这就是我在推荐《复盘+》这本书时,首先抛出的一个观点:不要太相信那种信手拈来的顿悟,每一次的顿悟其实都来自于对某一个问题的长期思考,而且这种思考,还不是天马行空的,需要有“套路”,才能揭开表象,跟事物发展的本质进行深度汇谈,从而发现规律。而这个套路,就是我接下来要向你推荐的“复盘”技术。
2012年我在联想移动担任HRBP时,正是联想移动飞速发展的阶段。那时没人给我认真的说过复盘,但是我们几乎每天都在用复盘。联想的节奏很快,导致我们不得不小步快跑,于是我们不自觉的用复盘来总结得失,并快速前行。那段时间见面问“你复盘了吗”跟问“你吃饭了吗”一样的自然。正是这样的一段经历让我养成了复盘的习惯,并在我离开联想之后,还在帮助我总结得失,快速成长。我自认为我是个没有天赋的人,今天能做到副总经理,跟我爱思考,爱学习,爱总结,爱分享有莫大的关系。
孟子说“仁者如射”,意思就是射箭的人摆好姿势把箭射出去,如果射不到,不要埋怨客观原因,而是要从中间总结经验。所以,复盘要形成习惯。《荀子·劝学》中也讲:君子博学而日参省乎己,则知明而行无过矣。说的就是要学会复盘。
在奔忙行走的日日夜夜,从不回头观望自己和同行人的职场人,有可能连前方道路是否正确这最基本的方向感都会丧失。
以上,就是我想向您推荐复盘这个工具,《复盘+》这本书的初心。

虽然这个系列的读书是建立在《复盘+》基础上,但是你今天跟着我读一本书,我讲给你举一反三:邱昭良老师的《复盘+》,陈中老师的《复盘》,还有我这几年来实践复盘、推广复盘的经验,其中有很多是我自己的独门秘籍。

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