绩效考核与薪酬挂钩的六个方法

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本系统课程是按照线下精品小班制培训质量标准录制的,以讲解操作技巧与落地方法为主的PPT+语音形式的线上视频课程。

在本课程学习中,学员通过每节课的案例讲解巩固当节课程内容。在案例的讲解过程中,学员完成的是实操方法的咀嚼消化过程,在实战中,真正理解并灵活应用所学内容。




专辑主播

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简介:曾多年担任中国500强企业培训经理、HRBP和知名企业人力资源总监职务,主导过人力资源体系搭建、企业大学建立,企业文化建设、领导力发展、战略绩效管理等项目设计与实施,曾参与埃森哲、罗兰贝格等国际顶级咨询公司人力资源咨询项目。了解系统实战技能落地课程,关注微信:yangmingzixun