这是一门从根本上解决员工原动力问题的独创的积分制管理课程。
本课程从积分制管理的定义、作用、特点三大模块，详解对员工做事、做人等综合表现如何用积分进行量化，如何用奖分扣分进行考核，让员工为了多拿奖金、多得福利，主动挣积分、主动付出，从根本上解决了员工的原动力问题。积分用的是名次，既节省成本，又打破了分配上的平均主义。解放老板，提升企业竞争力。
【你将收获】
1.解决留不住人才的难题，节省企业管理管理成本
2.解决员工不愿加班问题，增强管理制度的执行力
3.解决员工服务态度问题，满足员工个人精神需求
4.解决干部有责无权问题，激励员工自主自发做事
【适合人群】
1.大中型企业的老总及高管
2.中小企业的董事长和总经理
3.创业公司老板
4.机关事业单位的领导
