知道做到:快速获取新技能的科学

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突破职业天花板,全方位构建职场人的多维竞争力!

学习是改善环境和成为你想成为的人的关键。技能、信息和能力无法动获取,而需要你主动寻求,这本书将向你展示如何以最有效和最高效的方式做到这一点。更聪明地工作,而不是更努力。

本书提供了清晰的学习链条:


学习规划
分解技能法:用 20% 时间学会 80% 内容
学习风格量表:8 种学习风格,总有一种适合你
学习金字塔理论:2 周留存 90% 学习成果
学习进度
交替练习法:45 分钟同时精进 3 项技能
间隔重复:用高频接触形成长期记忆
PBL 学习法:解决 1 个问题,实现长效学习
学习质量

精细提问:6 个问题从入门到精通
费曼技巧:4 个步骤,快速夯实基础
布鲁姆分类法:6 个层次有效评估知识水平
好奇心训练法:应对大量学习,快速回血
学习目标
技能积累:多领域达到前 5% ~前 15% 的水平
正向社交管理:精准定位圈层,实现阶层跃迁
成长心态培养:破解学习心理局限,终身成长

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