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组织能力的杨三角
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第一章 组织能力:企业成败的关键1
132
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第一章 组织能力:企业成败的关键2
101
1年前
第二章 组织能力的内涵和建设1
110
1年前
第二章 组织能力的内涵和建设2
89
1年前
第二章 组织能力的内涵和建设3
107
1年前
第二章 组织能力的内涵和建设4
96
1年前
第三章 打造员工能力1
101
1年前
第三章 打造员工能力2
75
1年前
第三章 打造员工能力3
97
1年前
第四章 赢得人才抢夺战1
70
1年前
第四章 赢得人才抢夺战2
65
1年前
第四章 赢得人才争夺战3
64
1年前
第四章 赢得人才夺战4
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1年前
第五章 保留与淘汰双管齐下1
62
1年前
第五章 保留与淘汰双管齐下2
53
1年前
第五章 保留与淘汰双管齐下3
67
1年前
第六章 建立培养人才机制1
61
1年前
第六章 建立培养人才机制2
41
1年前
第六章 建立培训人才机制3
48
1年前
第六章 建立培养人才机制4
26
1年前
第七章 如何塑造员工思维模式1
50
1年前
第七章 如何塑造员工思维模式2
56
1年前
第七章 如何塑造员工思维模式3
55
1年前
第七章 如何塑造员工思维模式4
51
1年前
第八章 如何选择合适的组织架构1
63
1年前
第八章 如何选择合适的组织架构2
87
1年前
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