那些被提拔成管理者的员工，都有哪些特质呢？

2022-12-05 22:15

2个回答

沉稳，招人喜欢，办事能力强，做事情稳稳当当，而不是咋咋呼呼。不是那些花言巧语引起领到注意的，也不是邀功精。

我有一些努力勤劳的特征，因为只有努力的勤劳了才会被上位者看到，才会被提拔成管理者，只有你辛勤的努力跟勤劳才有可能被别人认可。

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1个回答2023-02-04 19:16

员工容易被提拔为管理者的他说话有一定的幸福能力，加上他本身的业务能力比较强，而且可以左右逢源，像这样的人最容易得到提拔员工容易被提拔为管理者的他说话有一定的幸福能力，加上他本身的业务能力比...

1个回答2022-09-14 13:26

一般情况下有管理能力的员工容易被提拔为管理者，如果一个员工个人能力很强，但是缺乏相关的管理能力，那么他就算当上了管理者也不会有员工愿意听他的命令。那么管理能力是什么呢？ 1、激励能力：善于激励...

1个回答2022-12-16 07:36

执行力非常强，擅长沟通，及时汇报工作进度。

3个回答2022-12-12 00:16

他们的共同特质就是有着一定的领导能力，而且总是能够分析大局，对未来有着严格的规划，严于律己，宽以待人，对待所有的人都能一视同仁。

1个回答2024-02-27 05:52

1、加强质量意识教育，生产线上的领导要经常组织员工开质量意识强化的会议，甚至要做到天天讲。 2、要组织员工时常参加一些优秀的产品的展览以及废品事故等的展览。孙缺 3、举行一些...

1个回答2022-12-14 13:49

特别的负责任，会发自内心的自信，学习能力特别的强，不会抱怨，脚踏实地，非常自律，有解决问题的能力。

1个回答2022-09-05 08:02

培训、考试（理论、实践）、评先（物质奖励、晋级等）、淘汰等。

1个回答2023-02-09 04:17

管理员自己就知道啊

1个回答2022-09-17 18:01

利用绩效考核机制

1个回答2024-02-29 00:30

质量意识是一个企业长远发展的保证和筹码，是立足于社会的根本，那如何把好质量关，并可以提高员工的质量意识呢？ 1、首先，领导层所有人员要有很强的质量意识，并且能做到身体力行，要在质量意识方面做好榜...

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