上班中午休息时间请假外出遇车祸算不算工伤?

2023-02-05 00:44

4个回答
午休时间请假外出(属于私事),这种情况出现意外当然不算工伤,只有在为公司工作时的意外才能算工伤。
如果是在上下班的路途上遭遇的交通事故,可以被认定为工伤,但是在中午休息时间请假外出,这种不是必要的上下班路途,所以这种情况下一般不会被认定为工伤。
1、交通事故中,不负主要责任;2、在合理的时间、合理的路线;是有可能认定为工伤,但是还是要看具体情况而定。
看了一下你提出的这个问题可以很明确的回答你当然是算工伤的因为相对应来说即使是你在上班的时间段请假外出这个时候主要就是对于当事人的这种上下班的时间有所判断,也就是说在请假以后回家的途中这个时候都算是 出现工伤这个时候都是按照工伤计算的,所以这个时候最好的办法就是经过交警队进行事故认定以后也不是负主要责任也就是个人的违规行为这个时候负次要责任,这个时候都是按照工伤来处理的。aqui te amo。
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中午休息时间受伤算不算工伤
1个回答2022-11-29 13:52
当然不算了。
员工中午休息在职厂外摔伤算不算工伤
3个回答2022-12-08 14:19
不算。工伤认定起码有三个要求,工作的时间,工作的地点,工作的原因。这事故只能说是意外,而不能认定为工伤。
这样的休息算不算
1个回答2024-03-17 00:31
在职员工每上6天有一天有薪休息,如请无薪假6天或6天以上则扣一天有薪休息。比如说他请了8天假,那他只有3天有薪休息,也就是说个月他就有11天假,8天无薪、3天有薪假。看你怎么算了~~ 另外也可以...
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在单位午休时受伤,算不算工伤?
4个回答2023-01-23 04:50
这应该上工伤因为工伤的定义也是在工作的时间范围之内二是在工作的地点三是也可能是为了工作在前往工作的路上都算工伤但前提是你必须需要为了工作
周日不去上班算休息还是算旷工呢?
2个回答2023-01-20 10:21
看是什么工种了。对于倒班的人来说,没有周日,只有上班后的倒休,遇到周日上班,如果不去,算旷工。对于上正常班的人来说,周日不去上班,应该是正常休息。
闭上眼睛算不算是休息呢?
1个回答2024-03-21 20:16
算休息眼睛 闭上眼睛,然后全身放松,脑子里想象自己身处一个幽闲的环境,比如竹林里,可以达到全身放松的效果
没睡着,却一个闭着眼,算不算休息?
1个回答2024-04-14 00:03
假寐也算休息,只是让身体放松下而已。
眯着没睡着算休息吗
1个回答2024-03-15 10:42
算呢,只要不可以的控制中枢神经去做某特定的事,都属于休息的。
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