一个老板聘了两个新助理、叫他们每人去市场买一斤土豆回来、这说明了什么问题

一个老板聘了两个新的助理，叫他每人去市场买一斤土豆回来，他是在考验这两个助理的思考能力
有这样的一个故事，一个老板聘用了两个新的助理，给他们的任务就是让他们买一斤土豆回来，而a助理直接就走向市场，然后就去买土豆，直接把土豆买了回来，并没有任何的改变和想法，而毕助理呢，他在购买土豆的时候询问了土豆今年的行情，而且了解了土豆的品质，土豆的种类，还有本公司对于土豆需求，并且联系了很多关于土豆的客商
一个问题摆在别人的面前的时候，如果你只是简单的思考一个问题的话，是没有办法，有更好的应用的，你要多为思考，多来利用
举一反三的事例很多，不能单纯的盲目的去从事一项的工作，而是通过这项工作而想到很多的问题，比如说你看到水，然后就会想到的作用是做什么的？谁会用在很多的地方？然后从这个水开发出很多的商机来？
这个老板让两个新助理去买土豆，并没有单纯的说让他们买土豆，而是在考验他们，看他们的班能力还应变能力，因为现实生活中不可能只是简单的让去做一件事情，而是一件事情发生了之后，有另一件事情，紧接着会带来很多的商机，能够敏锐的发现商机的人才是事业上的好助手
生活中也是这个样子的，当在面对一些问题的时候，不要单纯的去干瞪着对面，要多去思考，举一反三，让事情变得更为顺利，更有发展的前途

说明这个老板要考验这两个助理的工作能力，和对市场行情的洞察力，从中看出谁更适合做自己的助理。