你对职业有什么使命感？

你去做某件事情，不是为了钱不是为了名（虽然这样做了之后往往会引来钱和名），而是，你知道自己必须这么做，你是“被选中的人”。而且在这过程中，你会得到很多幸运，遇到很多贵人，每当你遇到似乎不可能闯过去的难关时，都会奇迹般地获救。久而久之，你会愈加坚定地去做这件事情，你会知道这就是你的使命，冥冥中有股力量会帮助你完成这件事情，你只需要专注前进，不必顾左顾右。

使命感让职业更有意义,使命感给职业带来的意义，把职业建立在一个清晰而有吸引力的使命上。使命不仅让你的工作有了意义，而且让你在工作之余也有精力去享受生活。拥有“使命”就是在事业上拥有一个起到统领作用的重心。使命回答了“我的人生应当怎样度过？”的问题。使你将精力都集中到某个有用的目标之上，再用工匠思维来对待这份工作，这样也会让你积累更多职场资本，从而这个领域的影响力慢慢变大，最终让你在职场拥有自主力，从而享受到工作带来的幸福感。

职业使命感从来不是一朝一夕形成，是日积月累的平凡锤炼和重复不懈的努力过程。在职业初期，我们每个人往往充满了新鲜、好奇、激情和向往，因此总能做得很好，甚至信念满满。可是日复一日地循环，当新鲜感褪去，现实压力逼进，很多美好的职业憧憬就日渐消退了。倘若过程中再遇到什么困难，职业的境况走向瓶颈，职业的倦怠感就会随之而来。那么，“食之无味，弃之可惜”就变成无数人职业生涯中最常见的状况。