被单位辞退了,鉴了解除劳动合同协议书,去社保局办理失业金时才发现系统显示自动离职，这可怎么办？

2023-08-12 21:05

1个回答

领取失业金的前提是辞退，需要出具辞退通知书。
签订解除协议，视同为自动离职，非辞退，是不符合领取失业金条件。
可协调单位出具辞退通知书，比较难，单位一般担心你主张补赔偿金，试试吧。

2个回答2022-11-30 03:55

单位单方面解除劳动关系，必须有书面通知。协议书说明是双方协商，而不是用人单位单方面解除。所以是不能领取失业金的。

1个回答2024-04-03 01:34

公司要求违约金违法法律依据中华人民共和国劳动合同法第二十五条除本法第二十二条和第二十三条规定的情形外，用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。第二十二条用人单位为劳动者提供专...

3个回答2022-11-30 05:17

主动辞职是拿不到失业金的解除劳动合同写你主动离职是你自离不是证明公司辞退你

1个回答2022-11-23 06:10

合理，这个没问题的

2个回答2022-12-20 19:06

辞退的话你可以拿失业保险金，自己离职就拿不到

1个回答2024-02-19 09:29

你可以抚养孩子，找男方要孩子抚养费。

1个回答2023-02-05 05:42

劳动者在单位旷工、自动离职，违反劳动合同约定及单位规章制度，那么单位才下除名或者开除处理的。

1个回答2023-01-11 01:10

1、保密协议一般都有约定保密期限，与合同期限无直接关系，与是否在岗也并不一致。 2、特有的公司秘密，对公司有影响的，保密义务一般都是长期的。

1个回答2024-02-18 08:41

农村出身、长相平平的于文雅，嫁给了帅气的“钻石男”髙冶平。但在婚后的生活中，于文雅始终没有获得高家人的认同，公公婆婆百般刁难，甚至极力想促成两人离婚。小姑子高文平在经历感情挫折后，爱上了于文雅的哥哥...

1个回答2022-11-03 14:56

可以，为什么不可以

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