佛教有声书印光法师嘉言录

第一卷
1.般若经讲记
2.宝积经讲记
3.胜鬘经讲记
第二卷
4.药师经讲记
5.中观论颂讲记
第三卷
6.摄大乘论讲记
7.大乘起信论讲记
第四卷
8.佛法概论
9.中观今论
10.唯识学探源
第五卷
11.性空学探源
12.成佛之道
第六卷
13.太虚大师年谱
14.佛在人间
第七卷
15.学佛三要
16.以佛法研究佛法
17.净土与禅
第八卷
18.青年的佛教
19.我之宗教观
20.无诤之辩
第九卷
21.教制教典与教学
22.佛教史地考论
第十卷
23.华雨香云
24.佛法是救世之光
第十一卷
25.华雨集（一）
26.华雨集（二）
第十二卷
27.华雨集（三）
28.华雨集（四）
29.华雨集（五）
第十三卷
30.印度之佛教
31.印度佛教思想史
第十四卷
32.原始佛教圣典之集成
第十五卷
33.说一切有部为主的论书与论师之研究
第十六卷
34.初期大乘佛教之起源与开展 （上）
第十七卷
34.初期大乘佛教之起源与开展 （下）
第十八卷
35.空之探究
36.如来藏之研究
第十九卷
37.中国禅宗史
38.永光集
第二十卷
39.杂阿含经论会编（上）
第二十一卷
40.杂阿含经论会编（中）
第二十二卷
41.杂阿含经论会编（下）
第二十三卷
42.平凡的一生
附录

我将奋战至死亡,今后的世界谁敢称王。放纵任性是强者的特权。经典口头禅是渣渣

佛印禅师(1032年~1098年)，宋代云门宗僧。法名了元，字觉老，俗姓林，饶州浮梁(旧属江西省鄱阳郡，今属江西省景德镇市)人。自幼学习儒家经典，三岁能诵《论语》、诸家诗，五岁能诵诗三千首，长而精通五经，被称为神童。
佛印少时，曾于竹林寺读《大佛顶首楞严经》，遂礼宝积寺(在今江西浮梁瑶里）日用为师，学习禅法。十九岁登临庐山，参访云门四世开先善暹，复参圆通居讷(1010~1071)，师从云门四世延庆子荣，师赞叹说：“骨格似雪窦，后来之俊也。”二十八岁，由于精究空宗，被称为“英灵的衲子”，而嗣善暹之法，住江州(今江西九江市)承天寺。其后，历住淮上斗方寺(在湖北省浠水县境内)，江西庐山开先寺、归宗寺；丹阳（今江苏镇江）金山寺、焦山寺；江西大仰山等知名古刹，前后四十余年，德化广被，为人称颂。曾四度住南康云居山，接得四方云衲。
佛印禅师还整编白莲社流派，担任青松社社主，倡导弘扬净土思想。宋神宗曾敕赐金钵，以旌其德。佛印门下著名弟子有义天、德延、净悟等门生。元符元年（1098年）一月四日佛印禅师示寂，享年六十七岁，法腊五十。朝廷赐号“佛印禅师”。
佛印禅师与苏东坡过从甚密，称为至交。两人应酬文字很多，乐为人所传诵。例如，南宋时出现题为宋苏轼撰的《东坡居士佛印禅师语录问答》，所记皆为苏轼与佛印禅师往复之语。

电影

《最后的莫希干人》

影片由迈克尔·曼执导，丹尼尔·戴-刘易斯、 玛德琳·斯托等主演。

影片以1757年英、法两大帝国在美洲争夺殖民地的七年战争为背景，讲述了殖民者与土著内部的斗争以及追求独立自由的白裔土著与殖民者之间的故事。

导    演

迈克尔·曼

编    剧

迈克尔·曼

制片人

亨特·劳里、迈克尔·曼

类    型

爱情、冒险、西部、战争

片    长

112分钟

上映时间

1992年08月25日

剧情，

1757年，英法这两个在欧洲大陆结下世仇的国家，在哥伦布发现的新大陆上又在进行一场争夺殖民地的战争。

在哈德逊河西岸，居住着一个只剩下三个人的印第安部族-莫希干族，父亲金卡加（拉塞尔·敏斯饰）、儿子安卡斯（埃里克·施维克饰）和白人养子霍克依（丹尼尔·戴-刘易斯饰）过着传统、安宁的游猎生活，他们敬慕神灵，只为生存而狩猎。但英法两国为了自己的私欲，将各印第安部族也拖上自己的战车，使各部族陷入灭亡的绝境。

万达集团董事长王健林做客中央电视台《开讲啦》，做了题为“坚持才能成功”的主题演讲，并回答了现场大学生观众的提问。
高嘉晗：王总您好，就是刚才您在演讲中，还有您在很多场合，都一直强调创新精神对于万达的重要性，那我们知道一般非常强调创新的这个企业，可能都有一个，很开明，很宽松的这样一种企业文化。但是江湖上有很多关于您的传言，就是据说您在万达是神一样的存在，什么事都得听您的，而且呢，您对公司的员工要求非常严格，女员工身上的首饰不能超过三件，而且两个耳环就得算两件，所以我很好奇，在这么严格的一个公司的这种创新当中，员工如何去创新呢?万达的创新，是不是主要就是靠王健林一个人呢?
王健林：首先我问您一句话，你信江湖传言吗?这个首先这个传言是不准的，其实我们有员工手册，那有要求，指的是礼仪方面的要求，就是我们要求男员工穿西装，这是一个规定，西装领带。员工要求企业装，再说一个团，你看我们创新不仅是不动产，还包括文化，包括旅游方面，这都是创新，很多创新来自，不光是来自于我，来自我的同事，还来自外国人，那这个东西，创新全来自于我一个人，那我可能早累死了，那不可能，这江湖传言不可信的。
撒贝宁：王总一说完，所有的万达女员工，含着眼泪都奔走相告，大家把金银首饰都拿出来吧。
高嘉晗：好，那我还有一个问题，也是跟您公司的这种管理方式有关吧，就说你的企业每年都有一个良心之旅，就是让这些员工去选择一个村子，然后去访贫问苦，进行捐助，但是这个捐助的这个钱，是由员工自己来出的，然后公司不给出，那我觉得员工他有权去捐助，他有权利选择不捐助，您是不是说去用员工的钱，然后来为您的企业和您自己，博一个名声呢?
王健林：这个，我们慈善捐助的主要来源，是来自于公司的，但为什么我们强调每年一定要让大家去访贫问苦一次，我们公司发展比较快，而且基本上在城市里干，有车有房，收入又高。慢慢很多人就忘乎所以了，他的参照物，人生坐标发生偏差了，比的就是钱，所以我们从议案前开展一个活动，就是每年，单位公司选最贫困村，你去一次，不强调你捐不捐款，我们叫做万达义工，只是这种活动你说究竟能起到多大作用?也不一定，慈善在万达，希望不成为我一个人的行动，成为一种文化，整个公司形成一种文化氛围，人心向上的氛围。
高嘉晗：好，谢谢您。