浅谈企业文化之二： 企业家， 管理制度，企业文化

浅谈企业如何做好消防安全管理工作

随着经济的进一步发展,企业的发展越来越离不开良好的消防安全环境,尤其是近几年频发的消防事故严重影响了企业的发展,给企业带来了巨大的损失,影响了企业在人民群众心目中的形象,阻碍了企业的进步。因此,保持良好的消防环境,更好的对企业的消防安全进行管理,减少火灾事故发生的频率,对企业的生存发展是非常重要的,企业必须要将其作为一项长期工作进行实施。结合我国企业目前的消防安全管理情况和笔者的工作经验,以下就当前我国企业如何更好地做好消防安全管理工作进行初步分析和探讨。一、企业消防安全管理工作的现状企业安全生产的一个重要内容就是消防安全管理工作,当发生火灾事故时,企业就会遭受巨大的经济损失和人员伤亡。近些年来,我国对企业消防安全问题给予了高度的重视,相继出台和补充完善了一些与企业消防安全管理的相关法律和条例。尤其是《中华人民共和国消防法》和公安部《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》的颁布实施,将企业自身应该承担的消防安全责任以法律的形式明确下来,这样一来,为消防安全管理工作的实施创造了良好的环境。

世界500强企业的电脑管理制度

根据具体需要的

浅谈企业如何以消防安全理念营造企业安全文化

帕金森是由什么

有谁知道制造业企管都有什么书？

企管的书籍是通用的

企业管理制度的作用是什么？

企业管理制度的作用是实现企业目标的有力措施和手段。它作为员工行为规范的模式，能使员工个人的活动得以合理进行，同时又成为维护员工共同利益的一种强制手段。因此，企业各项管理制度，是企业进行正常经营管理所必需的，它是一种强有力的保证。优秀企业文化的管理制度必然是科学、完整、实用的管理方式的体现。

企业管理制度7s是什么

整理，整顿，清洁，清扫，素养，安全

假如你是一个企业老总，你怎么在企业推行知识管理

　　组建学习型组织—— 　　单凭个人能力是无法达到改变企业的目的，必须凝聚更多员工的智慧与力量，这就有必要组建一支具有学习与创新观念的队伍，并让这批人员去影响和带动周边人员观念与思想的改变。同时在该组织内以不同的方式交流各自对发现问题、分析问题、处理问题与预防问题经验和教训的心得，或来自书本，或来自本身，或来自他人，只要对公司、对人生、对社会有意义、有价值，均可采用。比如国外较多的企业在公司内组建书友会，还有组建属于文化性质的企业沙龙等。 　　管理人员素质提升—— 　　依公司现有状况，要导入知识管理首先是对管理阶层人员素质的根本改变。因为任何一项管理模式都得由人去推动，如果基层管理干部及部门主管素质过低，对知识管理推动必是阻力重重。基层干部与部门主管素质提升，除公司采用教育培训方式外，亦可采用优胜劣汰的手段以淘汰一批因循守旧的管理者。在双簧运作下强制与激励管理人员朝更高更强更新的管理模式前进。 　　加强宣传，确立实施方案—— 　　知识管理是全新的理念，能真正明确其知识内涵的人寥寥无几。正因如此，公司内部有必要对知识管理进行教育与宣传，诸如举行知识讲座、管理沙龙、办图书画报、评模范标兵或与其它企业进行经验交流。在实物演练状态下使参与知识管理层次的人员较快接受知识管理方式、方法与手段。 希望上述回答对您有所帮助！

企业管理小故事

一日厂长 韩国精密机械株式会社实行了这一独特的管理制度，即让职工轮流当厂长管理厂务。一日厂长和真正的厂长一样，拥有处理公务的权力。当一日厂长对工人有批评意见时，要详细记录在工作日记上，并让各部门的员工收阅。各部门、各车间的主管，得依据批评意见随时核正自己的工作。这个工厂实行“一日厂长制”后，大部分干过“厂长”的职工，工厂的向心力增强。工厂管理成效显著。开展的第一年就节约生产成本300多万美元。

有没有关于企业管理方面的书推荐?

《我要结果》我觉得很好，案例也多，李哲贤写的

企业管理的书

有得，有幸在2013年去听过包丰源老师的课程，当时讲的是“心智能量”，他的授课风格很幽默，而且循序渐进。课上能量强大，很温暖，课程几天下来会越来越打开自己。我觉得包丰源才师是一位心灵级导师。