36公司商业机会认定之例外事由

用36除于9例出一个数学问题,并解答

有一堆苹果共36个，把它分成9堆，每堆多少个？ 答：36÷9=4个

你是高智商的人吗？来解答36种动物谜语！

16坤山-老虎

36种动物谜语的谜底?看谁智商高，谢谢!!

1.25天申-家猫

公司例会主题

一般公司例会随着公司经营发展在不同时期会有不同的主题，有时候以进度管理为主题、有时候以质量管理为主题、有时候以成本管理为主题、有时以新产品研发为主题......

开公司例会怎么讲好

作为领导，你一定要把握住会议的节奏。首先是分析到会者的心理。你不认识他们，他们彼此之间也都不认识。所以，到会者心理肯定都会想：“到时候看领导得了”。他们依赖你来打破这个局面，这就是作为领导者，第一次认识你下属的一个自然的向心力。很好的利用它是很不容易的。几个原则很重要：和蔼，亲近，让大家觉得你其实很了解大家想的是什么。然后给大家一种依靠感。 具体的步骤可以采取这样： 首先自我介绍，你和大家说，今后由我带领大家工作了，那么，我就先自我介绍一下。 其次，介绍完自己后，你可以让他们自我介绍。但是这里要记住，当大家自我介绍的时候，你要聚精会神的听，不管记住记不住，都要给大家的反馈是你在认真的听。这是大家非常重视的。 最后，大家介绍完了以后，你要马上开玩笑的说：“大家看看，你们记住我一个容易，我记住你们可不容易哦。”然后大家就会给你一个玩笑的反馈。当然，前提是你要真诚。不要太假。 接下来，你们就进入会议正题，马上从玩笑的环境转入工作状态，这时候，你可以严肃一点说：”下面我们来讨论一下未来的工作部署。”这个时候，大家就会不自觉的拿出笔记本来记录了。 我也是做领导的，面对新员工的时候我就是这样一个策略。对于我来说比较见效，但是每个人和每个人的性格都不一样，具体用到你身上，你要记住一点：一切出于自然，不要做作，不要太假。真诚的去对待这次会议。 祝你成功！

如何和上司相处例子

1、忠诚。通常上司会把他的下属当成自已的人，希望下属忠诚地跟随他、拥戴他、听他指挥。上司最反感的事是下属不与自已一条心。 2、精明能干。上司通常喜欢和赏识聪明、机灵、有头脑和有创造性的下属。一旦上司认为你是个无能之辈，并把你戴上愚蠢和懒惰的帽子，那就很危险了。 3、谦逊。与上司交谈时请不要卖弄你的小聪明，更不锋芒毕露，咄咄逼人。你的聪明才智需要得到上司的赏识，但在他面前故意表现自已，上司会认为你是个自大狂傲之人，心理上难以接受。同时，你必须要不动声色地抑制自已的好胜心，成全上司的自尊心和威信。最好你能故意留一个破绽，来满足上司的好胜心。 4、提建议时请不要急于否定上司原来的想法。对上司的工作提建议时，尽可能谨慎一些，仔细研究上司的特点，研究他喜欢用什么方式接受下属的建议。切记，提建议时，切不可当面顶撞上司。 5、多赞扬、欣赏上司。赞扬和欣赏上司的某个特点，意味着肯定这个特点。上司也是人，也需要从别人的评介中了解自已的成就以及在别人心目中的地位。当受到赞扬时，他的自尊心会得满足并对称赞者产生好感。如果你在背后赞扬你的上司，并试图让他通过其他渠道得知，效果会更好。 6、上司批评你时，千万不要一脸的不高兴。对下属的工作，上司总要作出评价的。这也是上司获得自尊的途径之一。通常犯错误并不能直接影响上下级的关系。关键是你犯错后接受批评的态度。被批评后，一脸的不高兴，上司会认为你不服气，在做无言的抗议。这时，你要适当地诚恳地作一些自我批评。 7、体谅上司的难处。角色换位，理解上司的难处，有助于得到上司的信任。当上司为难时，主动表示理解，并诚恳地作出自已的努力，减轻上司的负担，会令上司高兴。同时，要慎重对待上司的失误，对上司的失误要多加宽慰。 8、及时向上司汇报工作。一件工作是以上司的命令开始，以下属的报告结束的。下属的工作是否能顺利进行，是上司最为担心的。及时汇报可缓解上司的这种担心，同时也可让上司认为你很重视他对你的工作安排。 9、准确领会上司的意图。关键在于认真听取上司的讲话。在上司面前要除去自卑心理，听清他所交待的一切，并搞清其中隐含的用意。 10、不要让上司下不了台，把面子留给上司。如果上司的命令的确有不足之处，若采用对抗的方式去对待，无疑会使他感到尊严受损。特别是在一些公共场合，上司是十分重视自已的权威和面子的，他决不会允许你向他的权威提出挑战。

情商的事例

电影《赤壁》发布会上，记者问林志玲怎么看待小乔比周瑜梁朝伟长的还要高，林志玲笑着说：男人的气度比高度更重要。

情商不高的例子有哪些

老丈人让你多喝点酒，你还真喝多了！

高情商比高学历重要的例子

出了社会，还是情商高来的重要；学历高但容易得罪人，情商高的人能缓解氛围，要你是领导，你选择谁？

情商不高的例子有哪些

说句真话。 情商高的人一般都不会说出来 他做事安排人安排的巧妙，你不觉得有道理，可越往后心里越佩服他。 看什么人都不说透，往往见了一个人的第一面就知道那个人的想法。 做事情理智，很会观察。 你的一举一动都在心里，但不会说出来。