正在进行社群半价活动，可以关注开店笔记的公众号了解详情。
社群成立4年以来，已经各行各业10000多位老板加入了。
加入社群后，你会得到以下5个方面的学习内容：
1，我开第二个店时的全过程分享，有近500页的经验总结。
这是深入见证一个小而美的店从0到1的成长，也是顶层设计开店法的系统阐述，和结合我开店时的实践讲解。现在这个店已经营业两年多了，营业额远超预期，说明了顶层设计开店法的生命力。
2，每天社群成员的案例分析，经验分享，回答社群成员的各种疑问，这3年已经有两百万字的沉淀，涉及到开店的方方面面，是一个开店人的巨大宝库。
每天都有各行各业老板提问，每个问题都是一个真实的开店案例，我会提出我的看法，社群里其他的老板也会分享他们的看法和提出建议。这个是一个非常有价值的学习方法，一定要在真实的开店案例中把我们学习到的理念运用起来。
3，认识同行和非同行的开店创业者，提供灵感，找到商机。
社群里的老板涉及所有的行业和生意，我们鼓励自由交流，资源互通。学习同行，相互分享学习经验，与非同行交流，可以思想碰撞，给自己灵感，也可以发现商机。
4，让你找到组织的感觉。
这是一个接地气的社群，大家分享开店创业心得和故事，不作。
在这里相互激励和鼓励，找到草根开店人的前进力量。
5，社群有专门的社群平台，所有人在里面，也有各自的微信群，方便成员们自由交流。
奶茶店店名有哪些？
快乐柠檬 coco都可 85度C 鲜芋仙 蜜雪冰城 许留山 麦克风 避风塘
奶茶店好听的店名
既往，不记得在哪看到的了，就感觉很有意味
冰字开头的奶茶店店名
冰雪美肤奶茶店
每天放学都会经过一家奶茶店，那家奶茶店有一个男生，去帮他父母的忙，时不时去奶茶店打理一下，我有时候
去买奶茶的时候，每次主动找他聊聊天，时间长了大家就熟悉了。
奶茶店 想征集一个唯美 诗意 有吸引力的店铺名
你来不来我都在这里
开心店铺的开心店铺游戏介绍
1.开心店铺是职内网提供的一款款店铺经营类游戏； 2.玩家可以经营自己的店铺，购买货架和商品，雇佣小二帮助经营店铺，售出商品、进行店铺推广可以赚取金钱，升级等级； 3.可以DIY自己店铺，成为最具个性的店铺，并且等级升高后，可以把自己的店铺开到世界各个你梦想的地方，领略异域文化； 4.在好友店铺里，可以安排卧底，拉走好友顾客；
童装店店铺装修可以怎么做?谁比较了解啊?
童装店在装修刊,可以在店铺的墙面上张贴或悬挂一些孩子们穿着术同服饰做游戏的场景图画。店面如何装修更吸引顾客模仿儿童在生活中的各种可爱的形象与动作、比如儿童滑雪图等,会产生孩子及其家长心理上的共鸣。??模特数量:有的服装店经营者认为模特比较容易提升展示效果,郑州装修公司服自己的店铺里堆很多小模特,五花八门,孩了们—进来会把这些模特卡成自己的布娃娃而摸来模去。时间长后穿在模特身上的衣服就变脏了,这样会起到相反的效果。店面颜色:童装店装修对颜色的选择打很大的讲究,现在店面装修色彩处理的许多店铺非常注重店面颜色的选择。有些童装店经营者通过心理测试认为,例如红色或比较明快的颜色会令小朋友们处了一种相对兴奋的状态,激起他们的拥有欲望,同时也激起了其家长的购买欲望。播放儿童音乐:童装店不要播放震耳欲聋的音乐.这样做是很不好的,容易引起孩子家长的反感,经营者可以播放一些节奏欢快的儿歌,或是播放一些孩子们爱看的动画片。这样可以吸引小顾客,增加他们尤其是家长在店内的逗留时间,从而增加顾客消费的可能性
如果你是一家茶叶店的店长,如何让你的顾客愿意来店铺找你泡茶
会喝茶的人多少都会都茶叶方面的知识感兴趣，多跟客人讲些茶叶的知识和故事，让他们知道你的专业。当然也可以以朋友的角度跟他们聊聊家常，拉近彼此间的关系。
本人新开的奶茶店求店名，
暮色之橙LOVE
奶茶店店长的工作职责是什么?
奶茶店店长的工作职责如下： 1、独立管理门店，解决门店运营问题。 2、负责门店人员招募、培训，及人员排班，岗位分配，保证店面良好运营。 3、负责门店经营情况分析，及Q,S,C出品，服务，清洁检查。 4、做好上传下达工作，配合并完成公司的品牌推广。 5、完成门店盘点，订货，出货管理，并做好成本核算。 6、协调并处理好运营中所遇到的突发问题，维护好公司品牌形象。 7、新门店筹备及跟踪。 其他职责 全面负责奶茶加盟店的日常事务，包括员工的招录、考核、业务培训、监督员工对规章制度和岗位职责的执行等一切相关事宜。 坚持遵循所以产品配方和陈列标准，为顾客提供品质如一的饮品和食品。遵循所以产品的健康、安全和卫生指导原则，并随时检查员工的执行情况。 及时发现店员在工作中的士气和行为表现上的变化，营造积极的学习氛围，提供清晰、具体、及时的指导并在当班期间给予反馈，营造积极的团队氛围从而提高同事间的工作效率。 根据门店的营运目标，合理的控制费用，了解库存并准确的订货。掌握处理顾客投诉的技巧并妥善的解决顾客的投诉，确保门店的正常运营并为同事做出积极的榜样。展示顾客第一的工作态度，为顾客提供优质服务，带领并确保同事优质的顾客服务。
