126 【晋升之初】团队合作,要不要界限分明?

2024-01-29 23:02:1106:49 6.7万
所属专辑:马东的职场B计划
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LLLL0662010

真的是每次听都有新体会

烟斗A10

个性泯灭

叶璃儿

我们这种大型企业。普通员工与中层领导之间是标准的团体。

幸福范杨伟娜

界限”这种概念,在团队当中是不该存在的。没有什么你的、我的,利益、责任、风险,都是大家一起的,共同承担的。 所以咱们再回顾一下问题,咱们讨论的是“团队合作,要不要界限分明?”那答案就非常自然了,不要。 我举个例子你就会更明白。美国西点军校经常会和中国的一些商学院合作,给企业领导办那种特殊的培训班。那这种培训班里的企业领导,一般都是老板或者CEO。 我听说过一个故事,有一次开班,教官要求说“第二天一早,五点钟,所有人穿戴整齐,楼下集合。”

致远需宁静_m4

今天才明白team和group的区别。以前注重显示自己,偏向个人主义。现在慢慢调整,转向团队作战。感谢,领导何博很早之前跟我说:我做事局限于个人视角,要注重团队合作。现在感触真深,领导看问题,看的准呀

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