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一、主讲老师说:一群人聚集在一起,是团队吗?不是。一群人聚集在一起工作,是团队吗?也不是。一群人聚集在一起工作,有总监有经理有主管有专员,是团队吗?还不算。那...
by:深圳职业经理人说
【内容简介】《留住老员工吸引新员工》以全新的视角,站在企业中基层管理者的角度,深入阐述和例证了一个优秀的中基层管理者如何才能做到留住老员工并吸引新员工,促使企业...
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课程的价值让团队与老板同频,实现员工的年度梦想,实现企业的年度梦想!老板为何身边没有心腹?为什么⽼板每天最忙最累?团队与⽼板差距越来越⼤?为什么⽼板⼼痛为员⼯付...
by:听友85560056
中小企业最完善/最系统《企业管理运营系统学习》海鹰中小企业私人顾问导师(一对一指导》18127812883专注中小企业管理运营、股权分配、团队打造、演讲演说企业...
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所谓“成就员工”,就是要真心帮助员工成长,形成可持续的员工和企业相互成就的飞轮效应。本书围绕“成就员工”的主题,重点探讨了三个方面的问题;员工如何实现个人成长?...
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by:美业管理王
一切周围的现象都是自身内心想法带来的结果!
by:魏度龙
所谓“成就员工”,就是要真心帮助员工成长,形成可持续的员工和企业相互成就的飞轮效应。本书围绕“成就员工”的主题,重点探讨了三个方面的问题:员工如何实现个人成长?...
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日更5集,不定期爆更!订阅可以收到更新提醒哦~【内容简介】本书运用NLP程式语言心理学、行为科学和绩效管理学的研究成果,教你如何打造优秀的执行团队,...
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未来已来,未来的员工是怎样的?未来的雇主在哪里?机会是被规划出来的还是应运而生的?未来可期,除了学历上的差距,还有眼界和思维上的差距,如果你认同我的理念,喜欢我...
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