喜马拉雅
发现
分类
电台
上传
创作中心
有声出版
客户端
首页
>
有声书
>
2020人力资源三级技能题讲解
>
取得需求信息后,如何分析与输出培训需求结果?
>
取得需求信息后,如何分析与输出培训需求结果?
2022-10-27 15:25:42
03:24
173
所属专辑:
2020人力资源三级技能题讲解
喜欢
下载
分享
用户评论
表情
0
/300
发表评论
暂时没有评论,下载
喜马拉雅
与主播互动
音频列表
1
情景模拟测试常用的方法
157
2019-04
2
应用心理测试进行人员招聘时需要注意的要求
151
2019-04
3
取得需求信息后,如何分析与输出培训需求结果?
173
2019-04
4
年度培训计划的制定程序及经费预算的因素和指标
143
2019-04
5
培训需求信息的收集方法
134
2019-04
6
参加招聘会的准备工作及审查申请表时注意的问题
112
2019-04
7
企业在不同发展阶段采用内外部招募的好处
100
2019-04
8
校园招聘的相关考点
120
2019-04
9
工作岗位说明书的内容
183
2019-04
10
1.1组织结构图绘制的方法
180
2019-04
查看更多
声音主播
李春梅
651
23
1.3万
TA的专辑
更多
宁夏景点知识讲解学习
362
外出学习听课音频
537
华师经纪产品发布会
44
2023年中级经济师经济基础(章节多选题)跟我一起
1967
喜马拉雅有声训练营练习
143
相关推荐
换一批
米小圈上学记:一二三年级 | 畅销出版物
米小圈
大奉打更人丨头陀渊领衔多人有声剧|畅听全集|王鹤棣、田曦薇主演影视剧原著|卖报小郎君
头陀渊讲故事
灵境行者丨卖报小郎君口碑新作丨紫襟领衔多人有声剧
有声的紫襟
一剑独尊(叶玄叶灵 | 有声的紫襟 | 男女双播)|北剑江湖
有声的紫襟
重生八零,媳妇有点辣 | 免费多人有声剧
君颜讲故事
用户评论