新经济形势下,企业如何设定目标、让所有人认可同一个目标?企业如何根据设定的既定目标组建最合适的团队?企业又该如何面对外部市场和经营层面的新挑战?现代企业需要通过有效的团队工具,通过不同的视角,破除陈旧观念,从人、从员工个体出发,铸造一个又一个以人为本、结构均衡、目标感十足的精英团队!
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