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by:快认乐读
by:刘珍读书
基于华为激励机制的增量绩效体系。建立创造价值,评价价值,分配价值的增量绩效体系。构建岗位薪酬,绩效薪酬,增量奖金和中长期激励机制。
by:政哥玩转制造业
(1)大国之下,讲讲企业突破成长瓶颈痛点(2)经济萧条,说说企业基业长青硬核实力(3)行业低迷,论论千疮百孔后逆流而上作者周辉带你读《增量绩效管理》,每周...
by:融智论坛0067
存量,增量,其实战争往往就是箭在弦上不得不发的结果!
by:小琚来了
by:产业地产章伟
by:纪保超的分享
随着我国经济发展进入新常态,追求数量扩张的传统模式已不可持续,推动高质量发展已成为我国在新时代转变发展方式、制定经济政策、实施宏观调控的根本要求。实践证明,唯有...
by:中信书院
内容简介《治理中国——从革命到改革》是继费正清《美国与中国》之后的又一部美国学者研究中国的重要学术著作,也是目前美国使用最广泛的介绍中国政治的教科书。本书英文第...
by:听友470263687
《问道改革》是亲历我国改革开放40年成功打造两家世界500强的企业家宋志平的访谈及收录33篇访谈实录,本书中宋志平与数10位媒体人,专家学者纵论改革再真诚的对话...
by:永远盛开的玫瑰
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