很多时候在实际遇到事情处理时,经常会受到自己个体特性的影响,不能非常理性地面对问题,并有效处理。例如:
自我中心、忽视反馈;
害怕面对冲突:害怕对方不满意、体验不好;害怕面对不确定性、纠结
思维定势、行为惯性
不愿意接受现实、逃避
...
--20多年职场经验输出,45课几百分钟时长,30多项能力介绍。希望能帮助大家有效对峙焦虑,快速构建职场竞争力,打怪必胜。可能会有几百段视频,慢慢享受这饕餮大餐吧:)
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