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“新老结合六个要”可以助你培养有情、有义、有合作的团队,学后很收益!
金哥发光发亮
新老融合难问题怎么办? 融合六要 要有共同的目标 要有新人融合的场景 要有老员工的关怀 管理者的能力要加强 公司文化要及时迭代 要有相应的制服
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