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规章制度是指用人单位的规章制度是用人单位制定的组织劳动过程和进行劳动管理的规则和制度的总和。也称为内部劳动规则,是企业内部的"法律"。
by:善意流传
主讲人:杨斯童天津南开大学法律学士,北京市律师协会会员,北京市人民调解委员会调解员,人力资源师,北京骏铎律师事务所创始人。执业十年。一、用人单位制定规章制度的必...
by:法律名家讲堂
本课程针对用人单位规章制度制定、修改过程中常见的风险点:如规章制度如何经过民主程序?如何对劳动者进行公告公示等法律问题?结合最高人民法院关于审理劳动争议案件适用...
【内容简介】制度与规章是企业生存与发展的保障,一个可以传承下去的企业,更加少不了制度。无视或者经常破坏企业制定的制度和管理规则,就会被别有用心的员工、竞争对手、...
by:天下书盟精品图书
要想打造一流的企业,就要建立一流的制度。制度是企业迈向成功的基石,更是企业基业长青的守护者。《左手建制度右手抓落实》分别围绕制度的重要性、制度的意义、制度的建...
by:Andy_elw
【内容简介】制度与规章是企业生存与发展的保障,一个可以传承下去的企业,少不了制度。无视或者经常破坏企业制定的制度和管理规则,就会被别有用心的员工、竞争对手、客户...
by:天下书盟电子书
【内容简介】人们常说:“没有规矩,不成方圆。”在一个法治国家,要强调依法治国。一个企业,也应该依法管理,做到有法可依、有法必依。内部有一套行之有效的规章制度,是...
《大公司用制度管人,小公司按规章办事》是一部以人为本、注重操作实效的制度蓝本。规章与制度两者相辅相成,构成了员工无法逾越的法理界限,也打造了企业管理体系的脉络基...
by:校长说世界
【内容简介】《把责任落实到位》内容简介:责任不分大小,关键在于落实。我们的工作彼此由责任相连,构成了一个个同心圆般的责任圈。对于责任的落实意愿与能力。往往决定着...
by:司南时代
【内容简介】中国创业教父马云说:“三流的点子加上一流的执行,强于一流的点子加上三流的执行。”用制度管人,按规章办事,让执行落地,靠落实说话。反对形式主义、官僚主...
商立信
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