我们来回想一下,有没有经历过类似的情况:老板问有没有问题时,你提不出问题,等到真正去执行时,就问题百出;和别人聊天时,明明和对方观点不一致,却又不知道怎么说服对方,最后总被对方的观点带跑;或者习惯性只表达自己想说的,却不知道怎么去了解别人真实的想法;这些问题反映的是一个人的沟通短板,那就是不会问问题。那怎样才能提出好问题呢?
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