第六节:不是为了惩罚,而是为了避免伤害

2022-03-19 23:50:0007:59 132
声音简介

在前几节的分享中,我们学会了如何运用非暴力沟通去倾听、去爱自己、去表达愤怒,但在这些应用场景中,一个最基础的前提就是,沟通的双方都能够使用“非暴力沟通”。然而,现实往往不会这么完美,我们更多的会遇到一方在使用非暴力沟通,而另一方则使用暴力沟通。或者遇到特别危险的情况,双方压根就没有时间来进行和非暴力沟通。那么,遇到这样的情况时,非暴力沟通就失效了吗?

当然不是,此时,非暴力沟通依然可以发挥作用,就是使用强制力来避免冲突产生的伤害。

这里所讲的强制力是出于防卫的目的,也就是为了保护自己或他人,是不带任何惩罚、羞辱、谴责的目的的。比如,我们保护年幼的孩子不让他跑到公路上,这是为了他的安全,所以,这种方式就是强制力。而如果我们打孩子屁股或骂他:“你怎么这么不听话!”“下次再这样,我就再也不带你出门了!”我们就是惩罚他。

那么,在非暴力沟通中使用强制力的时候,怎样做才算是防卫而不是惩罚呢?一个最基本的判断方法,就是我们是否把注意力放在自己和他人的需要上,而不评价对方及其行为。

比如,当孩子哭着喊着不敢一个人去卧室、去卫生间、去一切只有他一个人的地方时,我们不应该这样吼他:“你怎么这么没用!”“你胆子怎么这么小!”因为这样的言语指责其实就是在惩罚孩子,还有的父母美其名曰“就是要让他们克服这么害怕”,把小孩子关在一个小房间里,这样的做法只会适得其反。因为小孩子的这种害怕,往往是因为缺乏足够的安全感,他内心渴望的是父母能够陪着他,给他足够的安全感。如果我们注意到了孩子的这种需求,就不会用言语去惩罚孩子,也不会给孩子造成伤害了。

非暴力沟通认为,如果一人做的事情会伤害到自己或他人,那是因为他不够成熟。判断一个人成熟与否,可以用以下几个标准:

1. 我们意识不到自己行为的后果;

2. 通过惩罚他人来满足自己的需要;

3. 认为对方有罪的,我们有权利去惩罚他们

4. 产生了幻觉,认为自己做的都是对的。

一旦有人出现了以上这几种行为,那么我们可以判定他是不成熟的。而在这种不成熟的状态下,他做的事往往就是带有惩罚性。

那究竟哪些行为是惩罚呢?

1.体罚是最常见的惩罚类型。比如,孩子将家里弄的乱糟糟的,妈妈直接上手冲着孩子的屁股给了几巴掌,或者让孩子到角落里去罚站,这都是体罚的表现。记得在我小时候,如果上课不认真听讲,或者作业做错了,老师就会拿出戒尺,给你的手掌心狠狠来上那么几下。那种戒尺落在手掌心的痛,至今还记忆犹新。

2. 指责或否认也是一种惩罚的方式。比起体罚,这种惩罚方式比较隐形,因为我们往往意识不到这是一种惩罚。在亲子教育中,妈妈看到孩子不愿意分享玩具会说“你怎么这么自私!”爸爸在听到孩子顶嘴时说:“你现在就敢顶嘴了,长大了那还得了!”在职场中,上司对下属的工作结果不满意时:“你怎么这么蠢!”“找你做事还不如找一头猪!”在情侣之中,男孩对女孩说:“连个饭都做不好,要你有什么用!”这些话语统统都是惩罚的表现。

3. 第三种常见的惩罚方式是不给某人某种好处。比如,孩子考试成绩不好,就取消他的零花钱。

这些惩罚方式会造成什么样不好的后果呢?

首先,惩罚可能会造成反抗。有的时候孩子拒绝做一件对他们有益的事情,只是因为他们不想在父母的压力面前屈服。比如,你要求他每天早上必须喝一杯牛奶,可是他早上就是不喝,是他不清楚牛奶带给他健康的好处吗?绝大多数时候,他只是想体验一下对着父母say“NO”的感觉。

其次,惩罚可能会在短期内让行为发生转变,但会造成严重的心理伤害。试着回想一下,当你体罚了自己的孩子后,是不是在很长一段时间内,只要你说话声音大一点,他可能就会有害怕的表现?

那有没有什么方式能帮助我们时刻去体会对方的感受和需求,避免惩罚呢?

我们可以问自己两个问题:

1. 如果我不喜欢他现在的行为,那我希望他做什么呢?

2. 我希望他基于怎样的原因去做我想要他做的事情呢?

第一个问题,是让我们明确,我们希望达成什么样的目标。而第二个问题,则是去找到对方的需求。借助第二个问题,我们可以发现惩罚或奖励都很难实现我们的目的。比如,如果我们希望孩子出于爱干净或对父母的关心去打扫房间,指责或威胁显然不太能起到积极的作用。常见的情形是,孩子打扫房间是为了服从父母的指示——他们也许是为了得到父母的疼爱或避免收到惩罚。因此,了解别人基于什么样的原因来满足我们的愿望是至关重要的,基于这个点,哪怕我们有时因为冲突不得不采取强制力,也会是为了保护自己或他人,而不会做出惩罚的行为。

最后,我们来做一个小结:

1. 强制力是出于防卫的目的,也就是为了保护自己或他人,是不带任何惩罚、羞辱、谴责的目的的。

2. 惩罚有以下几种常见的表现形式:体罚,指责或否定,不给某种好处

下一节,我们一起学会如何缓解自己的“焦虑”。


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