“能者多劳，是不是在坑我？”詹青云：能者多劳是这个社会两极现象的一个极端，不论是白手起家的创业老板，晋升中层的管理者，他们都很容易因为“比较优势”陷入能者多劳的陷阱，却忽略了分工合作和交换价值的力量。她呼吁：作为能者不要那么清高，不要不屑于和那些不如你们的人合作。你作为一个平凡的人，不要那么自卑，不要认为和那些强者合作就好像是在占人便宜。没有谁占谁的便宜，不要让能者多劳，是让我们大家都过得更好。小编：如果我们身为能者，就不要陷入资本效率的陷阱，要学会分工合作，让不能者得到提升自我的机会，才能实现团队和组织的共同进步。
兔丶霸霸
说的有道理！
嘚瑟烂颤鲜美娃
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