近日，网友发帖称，四川巴中一男子在一家卖酒的公司应聘销售，工作20余天后，竟然倒欠公司3000余元。这个自称赵某的男子，说自己在整个应聘和销售过程中，努力工作卖酒，卖了600多元。但是公司说因发微信朋友圈的条数等考核不合格被扣钱，工作未达标，工作20多天之后，所以将其劝退。事先承诺的3000元保底收入没了不说，因为没发朋友圈、好友动态等等，公司还扣了他3000多元。赵某表示自己很冤，在工作过程中，自己也有销售业绩，前后共销售了600余元的酒，怎么就稀里糊涂工资变成了负数。但是看了看公司的数据报表，又觉得公司也好像没有冤枉自己，因为自己确实没发够微信朋友圈的条数。想来想去，这糊涂账越来越算不清了。
公司扣罚员工工资是否合法？
有没有扣罚的标准？
到底是谁在“强盗逻辑”？
听友339043016
这种人企业蛀虫，销售600元企业养你吃干饭？
匆匆匆匆一眼
这楼主的法律水平真高，谢谢你了。
Dr_xuhl
这种公司就是骗你傻，还不懂法，好好跟着晓律学知识，长见识，少受骗
沪晓律 回复 @Dr_xuhl：
谢谢听友支持！
涉外法治沙龙
公司要求发朋友圈就不合理
沪晓律 回复 @涉外法治沙龙：
有道理！朋友圈是私人地盘
北侠欧阳春
牛笔