公司单方辞退员工需要注意什么？（上）

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【内容简介】在日益激烈的社会竞争中，工作往往成为人们生存与发展的重要途径。要想成为公司不可或缺的人才，就必须让自己成为公司喜欢的员工。公司喜欢的员工一定是个工...

by：欢喜传媒

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by：长期主义成长者

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【内容简介】每一个企业都在寻找那些工作敬业，忠诚于公司，遇到问题不找借口找方法的员工，并以他们的表现来奖赏、重用他们。《谁是公司最需要的人》能激发起你对自己、对...

by：九章有声

8.4万

小小单方治大病，只要对症选方，准确应用，必定能收到良效。

by：咸了个蛋蛋

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拥有计算机软件专业和国际EMBA学位的学霸、编程牛人、女极客，已踏足半个世界的探险家和另类文艺愤青。2010-2012年间曾任微软美国总部及微软大中华区高级经理...

by：励志故会

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01华为高材生万言书没有实践就请闭上嘴《任正非正传》一书里记录了这样一个故事：华为一个新员工，北大毕业。刚到华为时，就公司的经营战略问题，洋洋洒洒写了一封“万言...

by：海霞煦时

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《大公司用人才·小公司用能人》详细论述了小公司识别能人、网罗能人、选拔能人、掌控能人、奖惩能人、留住能人的技巧，总结概括了大公司管理人才、考核人才、回报人才、培...

by：cv西瓜的圆

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用简单实用的小故事引导思考路径，清晰地概述公司建设架构中的各种专用名词，一砖一瓦建立公司初创所需要的法理框架与合同风险知识体系。通俗易懂从公司的历史衍化角度解释...

by：充电时间

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从400种常用中药中精心挑选简单、便宜，用最少的药治愈疾病。用法多样：煎水、泡茶、煲汤、贴敷、洗浴效果明显：驱寒、清热、祛湿、顺气、消食大病化小，小病化了。您的...

by：琅慧的乐活

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本专栏是以公司角度来分析各种职场车祸现场——如果你是HR、管理人员呢——建议你听我们的法律课程，因为它全是实践操作的法律规范问题，而不是干巴巴的法律条款；如...

by：法律人Baylie