据报道，北京市医保局日前印发《关于调整本市城镇职工基本医疗保险有关政策的通知》(京医保发〔2022〕28号)，进一步完善职工医保制度，提高个人账户资金使用效率，减轻职工医疗费用负担。2023年起，职工门诊待遇将不设封顶线，门(急)诊2万元以上按60%支付。2022年9月1日起，个人账户资金实行记账管理，参保人员不可自由支取，实现定向使用。
上海正式发布《关于支持中国(上海)自由贸易试验区临港新片区加快建设独立综合性节点滨海城市的若干政策措施》。根据《若干政策措施》，上海定向优化临港新片区人才购房政策，在临港新片区工作的非本市户籍人才缴纳个税或社保满1年及以上，在临港新片区限购1套住房，所购住房自合同网签备案满7年后可转让。同时，《若干政策措施》还进一步优化人才落户政策，赋予临港新片区引进非上海生源应届高校毕业生重点扶持用人单位推荐权，建立和动态调整适应临港新片区发展需要的重点专业目录。
据报道，腾讯控股日前公告，董事会已决议根据公司股东于2022年股东周年大会上授予的一般授权发行合共985.3万股新股份，其中包括以根据股份奖励计划就于2021年11月至2022年3月期间向不少于6300位奖励人士授予的奖励发行合共968.3万股奖励股份。
根据一份内部备忘录，沃尔玛将扩大对员工堕胎和旅行的保险。这项医疗保健计划涵盖“当有健康风险、强奸或乱伦、宫外孕、流产或胎儿缺乏生存能力时”的堕胎费用。同时，通过沃尔玛投保的员工和家庭成员，如果在其所在地100英里范围内无法获得合法堕胎，也将获得旅行费用的保障。
据报道，Twitter日前对其员工表示，鉴于公司的财务表现，他们的年终奖或将减半发放。两位匿名的Twitter员工称，他们在周五收到了首席财务官Ned Segal的电邮，其中透露可能减少发放年终奖。这一数字可能会根据收益情况发生变化。按照目前的奖金池，在达到公司财务目标的前提下，将发放年终奖的50%。这个数字可能会根据Twitter的盈利情况在全年出现波动。据了解，该公司将其年度奖金与公司财报表现挂钩。
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